崗位要求:
1.專科及以上學(xué)歷,工商管理、
2.有5年以食品加工管理工作經(jīng)驗(yàn),具備新品研發(fā)能
力;
3.有大型公司生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4.有較強(qiáng)的綜合處理問題和協(xié)調(diào)問題的能力,較強(qiáng)的組織管理、分析判斷和應(yīng)急決策能力,
崗位職責(zé):
1.根據(jù)訂單要求編制本車間生產(chǎn)計劃并組織實(shí)施6.負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)任務(wù)的進(jìn)度控制;
2.組織生產(chǎn)計劃的實(shí)施,對本車間的生產(chǎn)進(jìn)行材料和人員的調(diào)度;
3.跟蹤生產(chǎn)過程,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,對整體生產(chǎn)計劃進(jìn)行計劃調(diào)整、資源調(diào)配、定額和質(zhì)量控制等動態(tài)管理;
4.負(fù)責(zé)本車間內(nèi)生產(chǎn)與配套設(shè)備設(shè)施的管理;
5.定期組織工廠內(nèi)安全設(shè)施設(shè)備的檢查,排除各種安全隱患,及時處理各類安全事故;
6.負(fù)責(zé)本車間數(shù)據(jù)的審核和分析研究;
7.負(fù)責(zé)組織開展生產(chǎn)技術(shù)革新、技術(shù)比武、節(jié)能降
耗等活動,提高生產(chǎn)效率和生產(chǎn)工藝水平;
8.負(fù)責(zé)人員的工藝技術(shù)培訓(xùn)的組織管理;
9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)境、工作條件改善的調(diào)研和建議;
10.負(fù)責(zé)建立公平并具有激勵性的勞動定額與工資分配方案;
11.配合品管做好各類迎檢工作;