招聘崗位:根據(jù)許繼集團(tuán)公司的需求,現(xiàn)招聘售后電氣工程師。在許繼集團(tuán)內(nèi)相關(guān)單位從事電力系統(tǒng)一次二次設(shè)備和監(jiān)控產(chǎn)品的調(diào)試服務(wù)、工程設(shè)計(jì)、技術(shù)支持以及變電站運(yùn)維檢修等工作。
招聘人數(shù):服務(wù)于許繼的電力系統(tǒng)繼電保護(hù)、監(jiān)控產(chǎn)品和一次設(shè)備的售后服務(wù)技術(shù)員20名。
薪資待遇:?jiǎn)T工一經(jīng)錄用上崗即由公司安排住宿,并帶薪在許繼集團(tuán)公司進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),工作受許繼電氣直接管理和分配。試用期后簽訂勞動(dòng)合同并提供有競(jìng)爭(zhēng)力薪酬(除基本工資外提供工齡工資、崗位浮動(dòng)工資、差旅補(bǔ)助、差旅餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、帶薪休假、績(jī)效考核獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等)。
升遷與轉(zhuǎn)崗:1、根據(jù)個(gè)人能力,公司內(nèi)部提供轉(zhuǎn)崗的機(jī)會(huì),有轉(zhuǎn)設(shè)計(jì)、商務(wù)、管理、技術(shù)支持等崗位的機(jī)會(huì) 2、表現(xiàn)突出的,公司會(huì)向許繼集團(tuán)推薦進(jìn)入許繼集團(tuán)工作。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、包住、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、五險(xiǎn)