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工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面財(cái)務(wù)工作； 2、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定適用的財(cái)務(wù)管理制度和實(shí)施細(xì)則，建立財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)流程；制訂年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃； 3、圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司的資金融通調(diào)撥工作，做好成本預(yù)測(cè)、控制工作； 4、定期匯報(bào)公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，參與制定和審核公司投資方案與合同的簽訂工作，提出合理化建議，為公司發(fā)展決策提供參考依據(jù)； 5、編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算并督導(dǎo)財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行； 6、建立維護(hù)公司財(cái)政、稅務(wù)、銀貸、工商等對(duì)外良好關(guān)系； 7、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)工作； 8、抓好財(cái)務(wù)檢查，及時(shí)糾正財(cái)務(wù)工作中的差錯(cuò)、弊端，規(guī)范公司經(jīng)濟(jì)行為。 9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核監(jiān)督工作，提高財(cái)會(huì)人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作。 10、公司各種應(yīng)收款項(xiàng)督促財(cái)務(wù)部完成催收工作。 任職要求： 1. 大學(xué)本科或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，有中級(jí)會(huì)計(jì)師證； 2. 3年或以上財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)及房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3. 熟練運(yùn)用ERP財(cái)務(wù)模塊，熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表和稅務(wù)管理； 4. 具備較強(qiáng)的溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和業(yè)務(wù)分析能力； 5. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致周到，抗壓能力強(qiáng)。