崗位職責(zé):
1、主持分公司的日常各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和方案;
2、執(zhí)行董事長(zhǎng)的戰(zhàn)略決策,實(shí)現(xiàn)公司制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
3、組織實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革;
4、保證公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的合法性;
5、負(fù)責(zé)召集和主持分公司辦公會(huì)議,協(xié)調(diào)、檢查和督促各部的工作;
6、根據(jù)市場(chǎng)變化,不斷調(diào)整公司的經(jīng)營(yíng)方向,使公司持續(xù)健康發(fā)展;
7、負(fù)責(zé)代表公司對(duì)外處理業(yè)務(wù),開(kāi)展公關(guān)活動(dòng);
8、負(fù)責(zé)倡導(dǎo)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念,塑造企業(yè)形象。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),必須有評(píng)估公司管理經(jīng)驗(yàn);沒(méi)有受過(guò)主管部門(mén)處罰;
2、卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力;可獨(dú)立帶隊(duì)和不定期出差;
3、良好氣質(zhì)和外形,五官端正,言談大方;
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力;
5、具有極強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力;
6、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)懇可靠,品行端正、思維敏捷,有勇于開(kāi)拓的精神和強(qiáng)烈的事業(yè)責(zé)任心。