崗位職責(zé):
1、建立和完善公司各項管理制度。
2、規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。
3、建立健全公司知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護體系。
4、負責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。
5、協(xié)助人力資源部處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛。
6、開展法律培訓(xùn),針對管理、研發(fā)、銷售等不同人群進行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn)。
任職要求:
1、三年以上法律行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、法學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
3、有取得法律從業(yè)資格證優(yōu)先。
職位福利:績效獎金、節(jié)日福利、年終分紅、包住、加班補助