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崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司各類數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和解讀，提供數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的洞察和建議。 2.構(gòu)建市場(chǎng)部數(shù)據(jù)分析模型，制定數(shù)據(jù)分析計(jì)劃和方案，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)告和可視化呈現(xiàn)。 3.深入挖掘數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)和趨勢(shì)，發(fā)現(xiàn)潛在問題，提出預(yù)警和預(yù)測(cè)，為公司營(yíng)銷決策決策提供有力支持。 4.與跨部門團(tuán)隊(duì)合作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和一致性，推動(dòng)數(shù)據(jù)治理和數(shù)據(jù)質(zhì)量管理。提供數(shù)據(jù)分析和系統(tǒng)改進(jìn)建議。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷，具備1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、大數(shù)據(jù)分析等數(shù)據(jù)處理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具（如Excel等），具備一定的數(shù)據(jù)建模和數(shù)據(jù)處理能力； 3.擁有數(shù)字化思維，善于學(xué)習(xí)新技術(shù)； 4.邏輯思維能力強(qiáng)，善于從海量數(shù)據(jù)中提煉關(guān)鍵信息，具備優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力； 5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，對(duì)數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域保持持續(xù)關(guān)注和熱情； 崗位單休 接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。