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崗位職責： 1、制定并監(jiān)督執(zhí)行公司行政規(guī)章制度，確保各部門工作符合規(guī)范。 ?2、組織公司性會議的籌備、記錄及紀要整理，起草各類工作計劃、報告和公文，同時負責文檔分類、存檔及保密工作。 3、確保辦公區(qū)域安全、整潔，管理設(shè)備維護（如網(wǎng)絡(luò)、打印機）及低值易耗品維修，推行6S管理標準。 4、企業(yè)文化建設(shè)，通過內(nèi)部宣傳、活動策劃傳遞公司價值觀。 5、負責辦公用品采購、發(fā)放及庫存管控，監(jiān)督固定資產(chǎn)調(diào)配、維修及報廢處理。 ?6、管理、宿舍、車輛調(diào)度及年審，協(xié)調(diào)突發(fā)事件處理。 7、?項目申報與資質(zhì)管理：企業(yè)資質(zhì)維護、科研項目申報等。 8、處理工商、稅務(wù)等外聯(lián)事務(wù)，確保資質(zhì)年檢及法律合規(guī)；負責商務(wù)接待及政府關(guān)系維護。 職位要求： 1.大專及以上學歷，專業(yè)不限，身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳，具有同崗位5年以上制造業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.具有公司微信公眾號、抖音平臺的內(nèi)容策劃與日常運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.具備良好的服務(wù)意識、組織能力和團隊協(xié)作能力，能夠處理多任務(wù)并確保項目按時完成。