職位描述
高端崗位招聘職能崗位招聘技術(shù)崗位招聘人力資源服務(wù)專業(yè)技術(shù)服務(wù)
- 客戶開發(fā)與維護(hù)：開拓新客戶，介紹獵頭服務(wù)爭取合作，簽訂合同；維護(hù)老客戶，回訪跟進(jìn)項(xiàng)目，響應(yīng)需求，保障滿意度與忠誠度。
- 職位分析與需求確認(rèn)：與客戶溝通職位詳情，精準(zhǔn)分析制定人才畫像，依需求調(diào)整，助力優(yōu)化招聘標(biāo)準(zhǔn)。
- 人才搜尋與篩選：多渠道搜獵候選人，依人才畫像篩選簡歷，挑出匹配者進(jìn)入面試。
- 面試與評估：電話、現(xiàn)場面試候選人，觀察表現(xiàn)、提問了解素質(zhì)，結(jié)合調(diào)查寫評估報(bào)告，推薦合適人選。
- Offer 與入職跟進(jìn)：協(xié)助客戶、候選人談薪資等達(dá)成錄用，跟進(jìn)入職準(zhǔn)備，解決問題，回訪新人助融入。
- 行業(yè)研究與知識更新：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集分析信息出報(bào)告；持續(xù)學(xué)習(xí)新知識、技能，提升專業(yè)素養(yǎng)。
- 教育背景：大專及以上學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上獵頭經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)流程，能獨(dú)立完成核心環(huán)節(jié)，有中端招聘成功案例；知名企業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者可放寬年限。
- 技能要求：溝通、信息搜索分析、學(xué)習(xí)應(yīng)變能力出色。
- 素質(zhì)要求：有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神、抗壓能力，具敏銳市場洞察力。
工作地點(diǎn)
裕華區(qū)石家莊國際人才城
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