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更新于 5月15日

人力資源主管

6000-8000元

職位描述

企業(yè)文化企業(yè)服務(wù)物業(yè)管理
一、職責(zé)描述: 1、統(tǒng)籌公司人力資源管理工作,負(fù)責(zé)搭建和完善公司人力資源管理體系; 2、建立人力資源管理模式,包含組織發(fā)展、人才發(fā)展、薪酬、績效、培訓(xùn)、招聘、員工關(guān)系等體系的全面建設(shè); 3、負(fù)責(zé)人力資源體系的監(jiān)督管理,確保體系能順利落地執(zhí)行; 4、做好相應(yīng)的職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更,保證職位說明書與實際相符; 5、制定公司福利政策,辦理社會保障福利; 6、組織架構(gòu)搭建
二、任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷。人力資源管理、工商管理等專業(yè)者優(yōu)先。 2、具有2-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,擔(dān)任1年以上人事經(jīng)理者優(yōu)先。 3、有物業(yè)管理公司、倉儲、園區(qū)等行業(yè)招聘經(jīng)驗優(yōu)先。 4、可獨(dú)自規(guī)范人力資源管理制度及流程。 5、熟知勞動法、社會保險法等。
6、會開車優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

濟(jì)南槐蔭區(qū)榮祥商務(wù)樓-北門806

職位發(fā)布者

董女士/人事經(jīng)理

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濟(jì)南邦岳信息科技有限公司
公司立足于山東濟(jì)南,自汽車制造業(yè)起步,歷經(jīng)二十余年多業(yè)態(tài)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,已成長為具備集投資規(guī)劃、開發(fā)建設(shè)、商業(yè)管理及物業(yè)服務(wù)等于一體的多元化集團(tuán)性企業(yè)。企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)涵蓋自有地產(chǎn)寫字樓租賃、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、物業(yè)管理、倉儲服務(wù)等。其中交通銀行、德國L AMY凌美鋼筆、中國福耀玻璃、茅臺酒水等著名企業(yè)已與公司合作多年:公司致力以客戶為中心,秉持對品質(zhì)不懈追求、對細(xì)節(jié)力求精致、對服務(wù)專業(yè)用心的態(tài)度,為客戶提供高標(biāo)準(zhǔn)、特優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時公司將人才培養(yǎng)樹立為企業(yè)發(fā)展的核心競爭力,注重員工價值增長,為每一位員工提供最合理的職業(yè)規(guī)劃和足夠的發(fā)展空間,讓員工與公司共同發(fā)展,共創(chuàng)輝煌。
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