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崗位職責(zé)： 1.日常運(yùn)營(yíng)管理，確保餐廳按照公司的標(biāo)準(zhǔn)和程序運(yùn)作。 2.良好的顧客體驗(yàn)，確保顧客獲得優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)，及時(shí)處理顧客投訴和反饋，提升顧客滿(mǎn)意度。 3.財(cái)務(wù)管理和預(yù)算控制，控制運(yùn)營(yíng)成本，包括人力、物料和能源等。 4.人力資源管理，負(fù)責(zé)店員的招聘、培訓(xùn)、排班及績(jī)效評(píng)估，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。 5.食品安全，確保餐廳符合所有相關(guān)的食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 6.庫(kù)存管理，減少浪費(fèi)，優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。 7.促銷(xiāo)活動(dòng)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，執(zhí)行總部的營(yíng)銷(xiāo)策略和促銷(xiāo)活動(dòng)。 8.完成上級(jí)分配的任務(wù)。 任職要求： 1.教育背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2.工作經(jīng)驗(yàn)：至少3年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年擔(dān)任餐廳經(jīng)理及以上職位。有快餐行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。年齡不超35歲 3.技能和能力 3.1具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 3.2優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力。 3.3良好的財(cái)務(wù)管理和數(shù)據(jù)分析能力。 3.4熟練使用辦公軟件（如Word, Excel, PowerPoint）。 3.5熱愛(ài)餐飲行業(yè)，有服務(wù)熱情，有主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿和學(xué)習(xí)能力， 抗壓能力較強(qiáng)。 4.個(gè)人素質(zhì) 4.1言出必行，言行一致。 4.2具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。 5.其他要求：能夠接受輪班工作制，包括周末和節(jié)假日。