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任職資格： 1、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、農(nóng)村區(qū)域發(fā)展、農(nóng)村發(fā)展、旅游管理、生態(tài)學(xué)、農(nóng)業(yè)信息化、土地資源管理、園藝、農(nóng)業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，博士優(yōu)先，有規(guī)劃相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、專業(yè)基礎(chǔ)扎實，熟悉行業(yè)技術(shù)發(fā)展要求、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，了解最新技術(shù)和方法； 3、熟練使用word、ppt、excel等辦公軟件，具備較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和文字功底，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作、系統(tǒng)思維、邏輯思維能力，責(zé)任心強(qiáng)； 4、有相關(guān)專業(yè)中級及以上職稱者優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人完成農(nóng)業(yè)項目（鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃、十四五農(nóng)業(yè)農(nóng)村規(guī)劃、農(nóng)業(yè)園區(qū)規(guī)劃、地方農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃等）的規(guī)劃設(shè)計工作，按照項目進(jìn)度要求，不拖延；負(fù)責(zé)理解任務(wù)綱要，做好資料收集，場地調(diào)研與訪談、調(diào)研分析和溝通匯報，參加研討評審，按時、保質(zhì)、保量編制完成規(guī)劃設(shè)計文本、說明、ppt等成果； 2、落實工作室關(guān)于行業(yè)研究、方案創(chuàng)新等相關(guān)工作，形成研究成果； 3、了解項目動態(tài)和客戶需求，及時定期匯報部門經(jīng)理，并提出合理化建議。 薪資構(gòu)成：底薪 + 獎金 + 工齡補(bǔ)助； 福利待遇： 五險一金、差補(bǔ)餐補(bǔ)、項目獎金、年終獎金、帶薪年假、婚育禮金、節(jié)日津貼、高溫補(bǔ)貼、年度體檢、旅游拓展、工齡補(bǔ)助、周末雙休、導(dǎo)師輔導(dǎo)、多元培訓(xùn)、項目歷練、技能提升