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一、核心職責(zé) 1.供應(yīng)商對(duì)賬 定期與合作酒店核對(duì)房費(fèi)等數(shù)據(jù)，匹配訂單與實(shí)際入住記錄，處理價(jià)格差異、取消訂單費(fèi)用等問題，建立對(duì)賬臺(tái)賬。 2.發(fā)票全流程管理 跟進(jìn)酒店開具發(fā)票，審核抬頭、金額、稅號(hào)等信息，退回不合規(guī)發(fā)票；完成專票認(rèn)證，按月整理歸檔發(fā)票及憑證，協(xié)助完成付款結(jié)算。 3.數(shù)據(jù)處理 匯總對(duì)賬數(shù)據(jù)，編制差異分析表及匯總報(bào)告，反饋業(yè)務(wù)部門；評(píng)估供應(yīng)商對(duì)賬效率、發(fā)票及時(shí)性等合作質(zhì)量。 4.客戶協(xié)作 協(xié)助酒店統(tǒng)計(jì)員處理客戶對(duì)賬單、發(fā)票的咨詢與異議，對(duì)接客戶等提供報(bào)銷資料。 5.流程優(yōu)化 優(yōu)化對(duì)賬及發(fā)票流程（如電子對(duì)賬 / 發(fā)票），跟進(jìn)稅務(wù)政策確保合規(guī)。 二、任職要求 1.財(cái)務(wù)對(duì)賬或差旅行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用 Excel 及財(cái)務(wù)軟件； 2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能高效處理數(shù)據(jù)差異； 3.工作細(xì)致，具備稅務(wù)知識(shí)及問題排查能力。