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高級(jí)設(shè)計(jì)師

1-1.3萬·13薪
  • 東莞
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

品牌設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)師PSCorelDRAWillustrator全職包裝造型設(shè)計(jì)包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)快速消費(fèi)品日化食品/飲料
職責(zé)描述: 1、主導(dǎo)公司新產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)(含結(jié)構(gòu)、平面視覺、材質(zhì)工藝方案); 2、獨(dú)立完成大客戶定制化提案設(shè)計(jì)(品牌視覺整合、創(chuàng)意方案呈現(xiàn)); 3、負(fù)責(zé)核心產(chǎn)品海報(bào)、營(yíng)銷物料視覺設(shè)計(jì)(線上線下全渠道適配); 4、負(fù)責(zé)公司各類展會(huì)展位設(shè)計(jì)及后期搭建跟進(jìn)。 專業(yè)知識(shí)和技能要求: 1、3年以上品牌/包裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有成熟商業(yè)案例(需提供作品集); 2、精通 Photoshop、Illustrator、熟練CorelDRAW; 3、要有較強(qiáng)的插畫設(shè)計(jì)能力及手繪功底; 4、視覺傳達(dá)及設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)。 其它要求: 1、有服務(wù)大客戶或知名品牌項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(快消品行業(yè)優(yōu)先); 2、熟悉包裝工藝流程(結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、印刷工藝、成本控制); 3、如會(huì)使用AI工具輔助設(shè)計(jì),提升工作效率則為加分項(xiàng)。

工作地點(diǎn)

東莞廣東百利食品股份有限公司

職位發(fā)布者

藍(lán)女士/招聘專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo廣東百利食品股份有限公司
有調(diào)味品的地方,就有百利。廣東百利食品股份有限公司位于東莞市茶山鎮(zhèn),是一家專業(yè)生產(chǎn)沙拉醬、發(fā)酵糠、豆制品、番茄類、櫻桃類、果醬類、花生醬、風(fēng)味醬、調(diào)味粉、奶制品、可士達(dá)等各種餐飲、烘焙調(diào)味品的現(xiàn)代化民營(yíng)科技企業(yè)。公司通過了HACCP食品安全管理體系和ISO9001質(zhì)量管理體系雙體系認(rèn)證,取得了國(guó)家“出口食品生產(chǎn)企業(yè)備案證明”認(rèn)證,是國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)化良好行為(GSP)AAAA級(jí)企業(yè)、北京2008年奧運(yùn)會(huì)指定的食品供應(yīng)商,2008年“百利紅腰豆”獲得“廣東省名牌產(chǎn)品”,“百利”2013年1月獲得“廣東省著名商標(biāo)”,2015年6月榮獲“中國(guó)馳名商標(biāo)”。公司組建了“工程技術(shù)研發(fā)中心”,與華南理工大學(xué)等高等院??蒲袡C(jī)構(gòu)建立了長(zhǎng)期的合作關(guān)系,引進(jìn)先進(jìn)技術(shù),形成“產(chǎn)、學(xué)、研”結(jié)合的企業(yè)科技創(chuàng)新體系,并被授予“東莞市專利培育企業(yè)”,擁有專業(yè)化的高素質(zhì)科研團(tuán)隊(duì)和多項(xiàng)專利技術(shù),使產(chǎn)品不斷更新?lián)Q代,引領(lǐng)消費(fèi)潮流。公司注重“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”理念,多年來被政府機(jī)構(gòu)評(píng)為“守合同重信用企業(yè)”,創(chuàng)建的“百利”、“味林”等品牌產(chǎn)品,享譽(yù)國(guó)內(nèi)外,暢銷中國(guó)、香港、美國(guó)、俄羅斯、歐盟、東南亞等國(guó)家與地區(qū)。公司堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)拼搏、努力創(chuàng)新、正直誠(chéng)信、共創(chuàng)輝煌”的核心價(jià)值觀,以“有調(diào)味品的地方,就有百利”為企業(yè)發(fā)展愿景,致力于提供安全、健康、優(yōu)質(zhì)、美味的調(diào)味產(chǎn)品和高性價(jià)比的中西餐料解決方案,與您共創(chuàng)“百分美味、健康生活”。福利待遇:1、每天上班8小時(shí),每月休息5-8天,享有法定假、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、工傷假等有薪假期;2、所有正式員工均購(gòu)買五險(xiǎn)一金。3、公司每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪,每年均有調(diào)薪機(jī)會(huì)。4、公司內(nèi)部員工均有培訓(xùn)晉升機(jī)會(huì)。定期或不定期舉行技能、技術(shù)、管理等系列培訓(xùn),對(duì)優(yōu)秀員工、優(yōu)秀干部,公司會(huì)定期安排外派學(xué)習(xí)。內(nèi)部有管理崗位空缺皆會(huì)優(yōu)先內(nèi)部提拔。5、自主經(jīng)營(yíng)食堂,食材安全。除傳統(tǒng)節(jié)假日會(huì)外,每周會(huì)安排至少一次加餐或發(fā)放水果,同時(shí)每年舉行大型晚會(huì),晚會(huì)期間會(huì)舉行豐富的現(xiàn)金和實(shí)物抽獎(jiǎng)活動(dòng)。6、為員工提供免費(fèi)住宿,宿舍配套設(shè)施齊全(空調(diào)、衣柜、風(fēng)扇、陽(yáng)臺(tái)、沖涼房、洗手間)。7、定期舉行各類文娛康樂活動(dòng),每年組織免費(fèi)旅游活動(dòng)。8、給予員工雙月團(tuán)建經(jīng)費(fèi),促進(jìn)同事之間更好的溝通與聯(lián)誼。
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