崗位職責(zé):
1. 制定本省業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,統(tǒng)籌執(zhí)行總部計(jì)劃,監(jiān)督反饋。
2. 完善管理制度,確保合規(guī)高效運(yùn)營(yíng)。
3. 引進(jìn)培養(yǎng)人才,搭建團(tuán)隊(duì),制定激勵(lì)方案。
4. 推動(dòng)文化建設(shè),組織活動(dòng)提升凝聚力。
5. 維護(hù)市場(chǎng)秩序,協(xié)調(diào)資源提升品牌影響力。
任職要求:
1. 10年以上經(jīng)驗(yàn),5年省級(jí)/大區(qū)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉區(qū)域市場(chǎng)。
2. 戰(zhàn)略思維強(qiáng),執(zhí)行力突出,擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理與資源整合。
3. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷,自帶團(tuán)隊(duì)、三終端、管理/營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。