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崗位職責(zé)： 1、制定營(yíng)銷策略：根據(jù)大廈的發(fā)展戰(zhàn)略和市場(chǎng)需求，制定年度、季度和月度營(yíng)銷計(jì)劃，明確營(yíng)銷目標(biāo)和重點(diǎn)，并組織實(shí)施。 2、市場(chǎng)調(diào)研與分析：定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況和客戶需求，為大廈的營(yíng)銷決策提供依據(jù)。 3、品牌推廣與宣傳：負(fù)責(zé)大廈品牌的推廣和宣傳工作，制定品牌推廣方案，利用各種渠道進(jìn)行宣傳，提高大廈的品牌知名度和美譽(yù)度。 4、客戶關(guān)系管理：建立和維護(hù)客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，對(duì)客戶進(jìn)行分類管理和跟蹤服務(wù)，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 5、營(yíng)銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行：策劃和組織各類營(yíng)銷活動(dòng)，如促銷活動(dòng)、主題活動(dòng)、會(huì)員活動(dòng)等，提高大廈的人氣和銷售額。 6、銷售渠道拓展：開拓新的銷售渠道，與旅行社、在線旅游平臺(tái)、企業(yè)客戶等建立合作關(guān)系，增加大廈的客源。 7、數(shù)據(jù)分析與評(píng)估：定期對(duì)營(yíng)銷數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和方案，提高營(yíng)銷效果。 任職要求： （1）本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、大廈管理、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。 （2）具有星級(jí)酒店市場(chǎng)運(yùn)作實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 （3）精通市場(chǎng)戰(zhàn)略、收益管理、品牌運(yùn)營(yíng)等相關(guān)知識(shí) （4）具有相關(guān)文案策劃執(zhí)行能力 （5）具備戰(zhàn)略洞察能力、資源整合能力、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力及創(chuàng)新應(yīng)變力