職位描述:
1、協(xié)助制定和完善公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程;
2、員工各項(xiàng)福利勞保采買(mǎi)發(fā)放管理;
3、員工五險(xiǎn)一金的繳納、核定等工作、商業(yè)保險(xiǎn)等相關(guān)工作;
4、每月考勤核算及工資審核工作;
5、行政日常事務(wù)工作;
6、人事招聘及員工管理工作。
任職要求:
1、年齡33-42歲之間;
2、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,三年以上生產(chǎn)制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng)。