職位描述
1、協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款，維護(hù)銀行客戶的信用；
2、通過(guò)電話方式提醒相關(guān)用戶按期還款；
3、推進(jìn)客戶落實(shí)還款計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)客戶賬款的及時(shí)歸還
4、維護(hù)客戶征信，降低銀行不良資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，記錄跟進(jìn)客戶還款情況，與客戶對(duì)接完成扣款和后期還款工作事宜
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷可為應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡22歲-40歲；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有靈活的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力，口齒清晰，有意挑戰(zhàn)高薪；
3、開(kāi)朗穩(wěn)重，責(zé)任感強(qiáng)，工作細(xì)致，能承受工作壓力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作品質(zhì)；
4、有銀行、金融、銷售、保險(xiǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可考慮優(yōu)先錄用。
5、征信無(wú)不良記錄，信用狀態(tài)良好，無(wú)個(gè)人犯罪記錄
5、福利待遇：
— 無(wú)責(zé)底薪+全勤獎(jiǎng)+高提成+各種獎(jiǎng)金（銀行激勵(lì)獎(jiǎng)金+公司激勵(lì)獎(jiǎng)金）+加班餐補(bǔ)。
— 業(yè)績(jī)提成上不封頂
— 專業(yè)的崗前培訓(xùn)
— 良好的晉升機(jī)會(huì)，規(guī)范的管理模式
— 公司提供員工宿舍
— 福利：五險(xiǎn)+住房公積金+節(jié)日福利+生日禮包+團(tuán)隊(duì)聚餐+帶薪年假+司齡工資+公費(fèi)旅游
工作時(shí)間：8:30-18:00（夏季工作時(shí)間）午休2小時(shí)，一天7.5小時(shí)工作制
工作地點(diǎn)
太原小店區(qū)平陽(yáng)街道學(xué)府街122號(hào)凱通大廈901
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谷女士/人事
昨日活躍立即溝通
浙江申匯金融服務(wù)外包有限公司太原分公司申匯創(chuàng)立于2013年，6月份正式掛牌成立。公司專注于協(xié)助國(guó)有銀行、商業(yè)銀行進(jìn)行金融風(fēng)控、不良資產(chǎn)處置等委外業(yè)務(wù)，致力于成為專業(yè)化、復(fù)合型的綜合金融服務(wù)提供商。公司總部位于中國(guó)金融綜合改革試驗(yàn)區(qū)——溫州，分公司達(dá)52家，員工人數(shù)達(dá)三千余人。公司總部下設(shè)綜合管理部、市場(chǎng)拓展部、品質(zhì)管理部、法律事務(wù)部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、信息技術(shù)部、人力資源部。公司為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，堅(jiān)持制度創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，以業(yè)務(wù)發(fā)展為中心，以人才培養(yǎng)為主線，逐步建立了高效完善的管理體制。公司以維護(hù)社會(huì)誠(chéng)信為己任，注重企業(yè)形象，贏得銀行、監(jiān)管、政府等部門高度好評(píng)，形成卓越的企業(yè)文化。
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