職位描述
全白班
崗位職責:
1、 對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員;
2、保持公司清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象;
3、負責每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況，考勤資料存檔;
4、做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作;
5、協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作;
任職要求:
1、具有較強的語言溝通能力、協調能力，善于助人;
2、細心、服務意識好，有耐心，能承受一定工作壓力;
3、工作積極、主動、靈活，熱愛工作;
4、具有服務行業(yè)工作經驗或本崗位工作經驗優(yōu)先考慮
工作時間：8：30—5：30，月休4天（周末擇其一休息）
工作地址（二者擇一）
1、VIP校區(qū)：開福區(qū)鳳亭路2號
2、金馬路校區(qū)：開福區(qū)金馬路299號
薪資：轉正4000+提成，試用期3200+提成
工作地點
開福區(qū)長沙支隊科目二金霞分考場806人事部
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職位發(fā)布者
劉女士/人事經理
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湖南造父駕培網絡科技集團有限公司造父學車，在駕培行業(yè)20余年的深耕和發(fā)展的基礎上，首家應用OTA（Over-the-air）軟件技術，實現的駕培行業(yè)向自動化、網聯化、智能化和共享化升級的人工智能服務平臺，為湖南駕培行業(yè)改革的一面旗幟。該平臺的人工智能服務功能，首先體現在前端報考服務流程，智能題庫、服務咨詢、報考交費、預約學車等多個方面，實現了“去駕校化”的革新。其次是人工智能學車，實現了“去場地化”和“去教練化”。所謂“去場地化”，即人在哪里，車在哪里，訓練場地就在哪里，讓學車體驗變得方便、快捷、高效?！叭ソ叹毣保海?）響應國家提出的“自學直考”政策的落實；（2）通過學員駕駛習慣的采集，應用摸擬仿真技術智能評估，對學車練習和考試提出的合理性建議和要求。傳統(tǒng)教練將轉換為安全服務人員，顧問則專注于流程的服務和跟進。該技術擁有強大的核心競爭力，讓學車體驗更簡單、科學，根除傳統(tǒng)駕培訓模式，從根本上改變人們的學車習慣。
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