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工作職責： 1、市場調研：收集、研究西非區(qū)域各個國家當地的政策和客戶信息（含公司和競爭對手庫存、產品價格），預測政策走向，為銷售策略、銷售計劃制定及銷售制度完善，提供決策基礎和參考依據。 2、團隊管理：根據公司要求，負責協(xié)助西非區(qū)域各國家經理/主管完成當地團隊搭建和培養(yǎng)。 3、工作規(guī)劃：負責制定西非區(qū)域年度/月度市場計劃和預算（廣告費、市場推廣、出差等費用）、品牌規(guī)劃。 4、品牌宣傳/市場推廣/產品拓展：負責西非域各個國家品牌宣傳、市場推廣(根據客戶需求，協(xié)助進行店面設計等）、產品拓展。 5、制度建設：負責西非區(qū)域市場拓展團隊管理/市場相關政策制度、流程擬定及培訓、宣傳推廣落地。 6、協(xié)助西非區(qū)域各個國家經理/主管完成所在國家市場占有率目標、渠道建設目標、品牌推廣目標、銷售目標。 任職資格： 1、大專及以上學歷，市場營銷類等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、5年以上海外市場/銷售經歷，3年以上市場團隊管理經驗，熟悉西非區(qū)域各個國家市場。 3、具備較強的市場分析、推廣能力，良好的人際溝通、協(xié)調能力，能快速研判市場變化，提出解決對策，能承受較大的工作壓力。 4、英語口語流利，可作為工作語言。 5、國內辦公，能接受短期出差。