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更新于 5月26日

人事專員

5000-7000元·13薪
  • 杭州濱江區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人事專員行政人事
一、職位描述: 1、負責招聘邀約,面試以及管理工作,招聘渠道評估以及拓展工作;
2、負責考勤統(tǒng)計工作;
3、負責人員入職,轉(zhuǎn)崗,離職等人事工作;
4、負責公司制度修訂及管理工作; 5、完成領導交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理、勞動關系、勞動與社會保障專業(yè); 2、 1-2年工作經(jīng)歷,有人事經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉人力資源工作1-2個模塊的工作流程、法律規(guī)章等; 4、身體健康,性格開朗,有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,責任心強。
三、工作時間: 8:40-17:40,11:50-13:20午休,大小休,法定假期。 四、福利待遇: 1、五險一金; 2、年終獎金; 3、高溫津貼; 4、節(jié)日福利補貼; 5、生日福利; 6、日志獎; 7、團建活動; 8、年休假; 9、下午茶等。 這么好的機會來啦~~ 公司發(fā)展穩(wěn)定,實力雄厚~ 位置坐落錢塘江邊,環(huán)境優(yōu)美,出行便利~ 我們擁有一朝氣蓬勃的團隊! 我們管理的扁平化! 我們的領導體恤下屬,平易近人! 歡迎優(yōu)秀的您加入我們的大家庭! 最后,友情提醒:無崗位經(jīng)驗的請繞道哦,珍惜彼此寶貴的時間~

工作地點

杭州濱江區(qū)浙江百靈電力建設有限公司銀豐大廈2402

職位發(fā)布者

楊萍萍/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo浙江百靈電力建設有限公司
浙江百靈電力建設有限公司(以下簡稱百靈電力),成立于2017年,由浙江百靈豐匯商務合伙企業(yè)控股(旗下還有浙江漢豐電力設計有限公司,浙江華雁電氣科技有限公司,浙江云隆電力科技有限公司,浙江百靈電務科技有限公司),至2022年公司全年年產(chǎn)值超5億元;富春江畔銀湖開發(fā)區(qū)百靈大廈建設于2023年6月份動工開始建設。公司秉承“智慧百靈,追求卓越”的企業(yè)精神,立足變電、配電、用電等領域,致力于電力工程一體化解決方案。能為客戶在項目咨詢、計劃申報、方案設計、手續(xù)審批、圖紙設計、設備生產(chǎn)、施工安裝等方面提供專業(yè)性的服務。
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