1、負(fù)責(zé)護理部日常工作、確保護理質(zhì)量、服務(wù)水平持續(xù)改進、不斷提高;
2、負(fù)責(zé)護理工作年度計劃和護理質(zhì)量監(jiān)測控制方案的制定、實施、檢查、考核和總結(jié);
3、負(fù)責(zé)護理人員的排班、護理人員工作的調(diào)配,掌握護理人員思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),提出考核、晉升、獎懲意見,為護理人才的培養(yǎng)制定計劃并組織實施;
4、訂和組織護理人員的技術(shù)訓(xùn)練及考核,認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,預(yù)防差錯事故。針對護理人員存在的工作差錯及不足定期組織培訓(xùn)。
5、有民營醫(yī)院護理部主任工作經(jīng)驗者優(yōu)先聘用
職位福利:五險一金、帶薪年假、包吃、包住、多次晉升機會