崗位職責(zé):
1.做好內(nèi)部管理培訓(xùn)工作及護(hù)理質(zhì)量的把關(guān)控制工作,與病人、醫(yī)生的溝通工作;
2.有效安排護(hù)理部排班;
3.定期對護(hù)士進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn);
4.各項醫(yī)療操作統(tǒng)籌管理;
5.有問題及時能與相關(guān)醫(yī)生溝通并解決。
崗位要求:
1.掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識和本病區(qū)診治護(hù)理原則;
2.有組織指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及??浦R與技能培訓(xùn)的能力;
3.責(zé)任心強(qiáng),對工作充滿熱情,耐心,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;
4.具有主管護(hù)師、護(hù)師以上技術(shù)職稱;
5.有相關(guān)護(hù)理主任或護(hù)士長經(jīng)驗2年以上。