崗位職責:
1、協(xié)助上級制定公司經營計劃相關制度,明確經營管理規(guī)劃工作流程及標準文件;
2、依據(jù)公司中期戰(zhàn)略目標,協(xié)助上級實施戰(zhàn)略解碼-目標分解-行動計劃制定,確定年度經營目標及經營計劃;
3、基于達成年度經營目標協(xié)助設計組織績效管理方案,組織年度目標發(fā)布會及年度經營責任狀簽訂;并定期審視各組織業(yè)績差距、機會差距,提出組織績效改善提升方案/建議并組織實施;
4、根據(jù)目標指標監(jiān)控,定期組織召開經營分析會,復盤檢討差距并實施糾偏管理,監(jiān)督推進實現(xiàn)年度目標任務;
5、圍繞實現(xiàn)年度經營計劃,公司重大舉措專項、課題改善立項,監(jiān)督并推進公司年度專項,課題改善實施與效果驗證。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工商管理,企業(yè)管理,經濟與金融專業(yè)相關專業(yè);
2、具備經營管理管理相關知識,2年以上經營管理統(tǒng)籌工作經驗,有戰(zhàn)略規(guī)劃,目標計劃管理,組織績效,流程標準建設相關工作經驗;
3、具備文案編寫及文檔管理能力,較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力,熟練使用各類辦公軟件;
4、 執(zhí)行力強且以結果為導向,有強烈的目標感;
5、 具備較強的語言表達能力、組織、溝通協(xié)調能力、抗壓能力,耐性心,邏輯思維能力。
本崗位工作地點:十堰,辦公地點:湖北省十堰市鄖陽區(qū)漢江觀邸6號樓聚鑫國投