1、崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)公司營運(yùn)工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成;
2)負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)現(xiàn)場督導(dǎo)工作,包括門店巡店督導(dǎo)的落實(shí)、現(xiàn)場管理的指導(dǎo)等;
3)指導(dǎo)門店落實(shí)促銷活動方案、活動總結(jié)、現(xiàn)場營銷氛圍布置指導(dǎo)、重點(diǎn)單品營銷組織及社區(qū)推廣指導(dǎo);
4)門店新開籌備工作計劃表制定、店籌備全程工作跟進(jìn)及各部門協(xié)調(diào)、開業(yè)宣傳指導(dǎo)、開業(yè)銷售目標(biāo)制定、開業(yè)促銷活動的組織及落實(shí)。
2、任職要求:
1)大專以上學(xué)歷,連鎖藥店區(qū)域經(jīng)理優(yōu)先考慮;
2)具有連鎖藥店店長工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟悉連鎖門店?duì)I銷管理模式;
3)具備良好的部門之間組織和協(xié)調(diào)能力,良好的人際溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
3、福利:
1)入職當(dāng)月繳納五險一金,結(jié)婚、生育享受大禮包慰問金;
2)生日活動及禮物,旅游、團(tuán)建、員工溝通活動,傳統(tǒng)節(jié)日福利物資、開門紅紅包、超值內(nèi)購會;
3)外省人員享受季度帶薪探親假5天,并報銷往返交通費(fèi);
4)完善的薪酬考核機(jī)制(年度薪酬遞增普調(diào)),享受年底十三薪。
備注:此崗位為外勤崗位,無需坐班,主要負(fù)責(zé)中衛(wèi)和中寧區(qū)域公司門店日常管理,要求能接受出差。