崗位職責(zé):
- 負責(zé)地推促銷人員招聘、培訓(xùn)、考核,打造高效團隊;
- 配合地推活動執(zhí)行,把控現(xiàn)場布置、物料、人員等環(huán)節(jié)。?
- 調(diào)研市場動態(tài),反饋競爭對手促銷信息及消費者需求。?
- 評估促銷活動效果,總結(jié)經(jīng)驗并提出改進建議。?
任職要求:
1. 2-5 年促銷管理經(jīng)驗,熟悉行業(yè)促銷模式。?
2. 具備人員招聘管理、數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用辦公軟件。?
3. 有市場洞察力、溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力,執(zhí)行力強。