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更新于 5月20日

課程增長專家

2-3.5萬·15薪
  • 南京玄武區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

B端互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)軟件云計(jì)算/大數(shù)據(jù)
崗位目標(biāo): 通過優(yōu)化課程運(yùn)營體系,提升數(shù)據(jù)分析課程的客戶覆蓋量、學(xué)習(xí)效果及可復(fù)制性,支持規(guī)?;茝V與商業(yè)化增長 崗位職責(zé): 一、課程體系優(yōu)化 1.重構(gòu)課程模塊化框架,設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化的內(nèi)容模板、教學(xué)流程與交付工具,降低規(guī)?;瘡?fù)制門檻。 2.與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)合作,迭代BI工具功能深度嵌入課程案例的深度,提升課程實(shí)用性與客戶產(chǎn)品黏性。 3.擅長利用AI技術(shù)(如智能答疑、個性化學(xué)習(xí)路徑)增強(qiáng)學(xué)習(xí)體驗(yàn)。 二、提升課程運(yùn)營效果 1.基于BI工具分析用戶學(xué)習(xí)行為數(shù)據(jù)(完課率、知識點(diǎn)掌握度、反饋評分等),識別課程瓶頸并迭代優(yōu)化。 2.建立課程效果評估模型,量化ROI(如客戶留存率、產(chǎn)品使用率提升等),推動課程與業(yè)務(wù)目標(biāo)對齊。 三、推動規(guī)?;瘡?fù)制 1.完善「數(shù)據(jù)分析內(nèi)訓(xùn)師」(Train-the-Trainer)體系,輸出標(biāo)準(zhǔn)化講師手冊、考核機(jī)制與認(rèn)證流程。 2.探索輕量化課程形態(tài),適配不同客戶場景(企業(yè)內(nèi)訓(xùn)/公開課/自助學(xué)習(xí))。 職位要求: 1.3以上年教育產(chǎn)品運(yùn)營或企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過標(biāo)準(zhǔn)化課程體系搭建; 2.主導(dǎo)過從0到1的課程產(chǎn)品規(guī)?;瘡?fù)制項(xiàng)目,單課程覆蓋用戶超1萬人; 3.熟悉數(shù)據(jù)分析方法論,有數(shù)據(jù)分析/商業(yè)智能領(lǐng)域課程開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)客戶學(xué)習(xí)需求; 4.具備技術(shù)整合能力,熟悉知識付費(fèi)、企業(yè)服務(wù)賽道運(yùn)營模式

工作地點(diǎn)

南京玄武區(qū)南理工科技創(chuàng)新園4號樓4層

職位發(fā)布者

周晨晨/招聘hr

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帆軟軟件有限公司(以下簡稱“帆軟”https://www.fanruan.com/)成立于2006年,是中國專業(yè)的大數(shù)據(jù)BI和分析平臺提供商,專注商業(yè)智能和數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域,致力于為全球企業(yè)提供一站式商業(yè)智能解決方案。帆軟在專業(yè)水準(zhǔn)、組織規(guī)模、服務(wù)范圍、企業(yè)客戶數(shù)量方面遙遙領(lǐng)先,先后獲得包括Gartner、IDC、CCID在內(nèi)的眾多專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)的認(rèn)可。并于2018年入選福布斯中國非上市潛力企業(yè)榜50強(qiáng),2018年、2019年、2020年工信部中國電子信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院與中國大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)聯(lián)盟“中國大數(shù)據(jù)企業(yè)50強(qiáng)”。帆軟總部位于無錫,設(shè)有南京運(yùn)營中心,并下設(shè)京津區(qū)、上海區(qū)、浙閩區(qū)、華南區(qū)、西南區(qū)、西北區(qū)、華中區(qū)、華北區(qū)、東北區(qū)等九個國內(nèi)分支機(jī)構(gòu),39個線下城市服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),省份覆蓋率100%,力求為每個客戶提供更加細(xì)膩和專業(yè)的本地化服務(wù)。組織規(guī)模:帆軟從南京大學(xué)起步,經(jīng)過多屆南大、東大等985/211優(yōu)秀畢業(yè)生的共同努力,目前公司員工1600多人,產(chǎn)品和研發(fā)團(tuán)隊(duì)人員占比超過50%。合作客戶:帆軟累計(jì)合作客戶總量超過18000家,眾多500強(qiáng)企業(yè)都選擇信任帆軟產(chǎn)品與服務(wù)。用戶規(guī)模:帆軟產(chǎn)品已在近70000個企業(yè)或者組織的信息化項(xiàng)目上得到成功實(shí)施和應(yīng)用;并且搭建了行業(yè)內(nèi)第一大垂直社區(qū)“帆軟論壇”。我們提供:1、自由、簡單、務(wù)實(shí)的工作狀態(tài),寬松而融洽的成長環(huán)境。2、積極向上的學(xué)習(xí)氛圍,獨(dú)當(dāng)一面的機(jī)會和平臺。3、有競爭力的薪酬體系:高底薪+激勵卓越的KPI績效+回饋員工的年底分紅。4、一群追求優(yōu)秀的人、技術(shù)大牛、激情又勤奮的小伙伴。來帆軟,高薪只做三件事:1、做簡單的事:帆軟拒絕復(fù)雜的辦公室人際與政治斗爭,簡單的氛圍里簡單做事2、做自己的事:帆軟為每一位牛人提供獨(dú)當(dāng)一面學(xué)習(xí)成長和贏得財(cái)富的機(jī)會,為自己的未來做事3、做永遠(yuǎn)的事:帆軟希望小伙伴們擼起袖子一起加油干,成為全球數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域的N0.1是我們共同的愿景
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