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崗位職責(zé)： 1. 戰(zhàn)略執(zhí)行：理解公司戰(zhàn)略，協(xié)助制定并執(zhí)行運(yùn)營計(jì)劃。 2. 有業(yè)務(wù)型公司（連鎖）HRBP經(jīng)驗(yàn)，整理內(nèi)外部資源，跟蹤調(diào)配，保障業(yè)務(wù)。 3. 人力統(tǒng)籌：掌握人力模塊技能，可以開展培訓(xùn)、考核、運(yùn)營、銷售等工作。 4. 具備較強(qiáng)的溝通能力及一定的抗壓能力，有很強(qiáng)的帶團(tuán)隊(duì)賦能能力。 5. 外聯(lián)公關(guān)：維護(hù)形象，處理工公關(guān)危機(jī)等。 6. 協(xié)助總經(jīng)理處理公司的日常事務(wù)，確保高效運(yùn)作。 7.具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力，參與組織公司重要會(huì)議及活動(dòng)，保障順利進(jìn)行。 8、在總經(jīng)理的指示下，做好公司各部門的溝通協(xié)調(diào)工作； 9、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1、有HRBP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、懂運(yùn)營，具備銷售，培訓(xùn)能力，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)賦能能力。 3、懂得業(yè)務(wù)管理，懂的運(yùn)營管理，統(tǒng)籌規(guī)劃執(zhí)行方案； 4、技能要求，出色的文字功底，文筆流暢，能獨(dú)立起草、撰寫各類合同文件，熟練掌握辦公室軟件，PPT制作、獨(dú)立演講及講解技能強(qiáng)； 5、有出色的人際交往和業(yè)務(wù)能力，善于溝通處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系，具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、公關(guān)禮儀能力； 6、優(yōu)秀者薪資可面議。