職位描述
組織發(fā)展員工關系
職責:
1.負責招聘渠道的管理與維護，適當開發(fā)新的招聘渠道;
2.負責招聘工作的組織、實施與管理;
3.負責企業(yè)文化建設、內控制度的設立及完善;
4.制作完善公司的組織架構、崗位分析、職責劃分方案;
5.疏導員工情緒，能妥善處理在職員工及離職員工的糾紛;
6.完成上級主管安排的其他任務。
任職資格:
1.本科及以上學歷，人力資源相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 溝通能力強，有較強的情緒管理能力；
3.熟悉各種招聘渠道，善于整合資源，較好的洞察及辨析能力;
4.有一定的心理學知識。
薪資5K+ 五險一金
工作地點
石家莊橋西區(qū)裕華路128號樂活時尚廣場B座8002室
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職位發(fā)布者
劉靜/人事經(jīng)理
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永保企業(yè)管理有限公司永保企業(yè)管理有限公司，位于河北省石家莊市橋西區(qū)裕華路128號樂活時尚廣場B座1412室，注冊資本五千萬元整，成立日期2018年5月25日，經(jīng)營范圍：企業(yè)管理服務，互聯(lián)網(wǎng)信息咨詢，企業(yè)形象策劃，教育軟件開發(fā)，網(wǎng)站經(jīng)營（憑許可證經(jīng)營），（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動）。
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