工作地點:印尼
(物料計劃主管)
一、崗位職責:
1.根據(jù)計劃下發(fā)的訂單制定物料請購計劃;
2.跟進追蹤物料的交期;
3.控制材料的庫存水平,提高庫存周轉率;
4.分析呆滯物料產(chǎn)生原因,并進行合理處置;
5.負責新項目物料規(guī)劃,并跟進Trail Run進度;
6.負責對接倉管員完成到料情況、報檢進度、入庫進度及消耗情況;
7.完成上級領導交辦的其他工作。
二、任職要求:
1.工作經(jīng)驗:3年以上相關經(jīng)驗;
2.技能要求:熟練使用office辦公軟件,溝通協(xié)調能力佳;
3.其他要求:具備ERP系統(tǒng)進行訂單和物料計劃管理的經(jīng)驗。
(物料計劃資深主管)
一、崗位職責:
1.根據(jù)計劃下發(fā)的訂單制定物料請購計劃;
2.跟進追蹤物料的交期;
3.控制材料的庫存水平,提高庫存周轉率;
4.分析呆滯物料產(chǎn)生原因,并進行合理處置;
5.負責新項目物料規(guī)劃,并跟進Trail Run進度;
6.負責安排下屬物料計劃主管的工作內容并監(jiān)督、考核;
7.完成上級領導交辦的其他工作。
二、任職要求:
1.工作經(jīng)驗:5年以上相關經(jīng)驗;
2.技能要求:熟練使用office辦公軟件,溝通協(xié)調能力佳;
3.其他要求:具備ERP系統(tǒng)進行訂單和物料計劃管理的經(jīng)驗。
三、崗位待遇:
【薪資福利】豐厚的薪資待遇,繳五險一金。
【生活福利】包食宿、發(fā)放生活日用品,保障員工基本生活需要。
【休假福利】帶薪休假,往返機票費、簽證費由公司承擔。
【職業(yè)發(fā)展】體系化人才培養(yǎng)計劃及晉升通道。
【健康保障】安排員工年度健康體檢。
【其他福利】節(jié)日福利、生日福利、文體活動等。
薪資具體面議。