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工作職責(zé)： 1、貫徹執(zhí)行服務(wù)中心和本部門的年度任務(wù)和管理目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)工程部工作,領(lǐng)導(dǎo)工程部全體員工履行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查、維保、服務(wù)等職能。 2、負(fù)責(zé)項目物業(yè)所有設(shè)備設(shè)施的安全運行，系統(tǒng)維護保養(yǎng)的計劃、控制、組織、實施等管理責(zé)任 3、負(fù)責(zé)組織設(shè)施設(shè)備管理基礎(chǔ)工作，建立設(shè)備設(shè)施的臺賬、操作、運行、維護保養(yǎng)、檢修、應(yīng)急處理等技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范 4、監(jiān)督設(shè)施設(shè)備管理執(zhí)行情況；制定工程部年度、月度培訓(xùn)計劃； 5、負(fù)責(zé)配合行業(yè)管理及其它相關(guān)管理部門要求，定期組織水、電、防雷、消防等各項安全檢測，使污水、噪音達到環(huán)保要求 6、負(fù)責(zé)組織設(shè)備設(shè)施故障搶修，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織處理，保證系統(tǒng)設(shè)備處于時刻優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài) 任職資格： 1、年齡： 25-40歲 2、教育背景：大專以上學(xué)歷，工程管理、機電、電子類相關(guān)專業(yè) 3、經(jīng)驗職稱：至少1年以上本職級任職經(jīng)歷 4、技能技巧：熟悉高低壓/電梯/給排水/弱電/空調(diào)等專業(yè)知識，團隊管理、經(jīng)營管理、突發(fā)事件控制與處理。