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更新于 5月20日

健康管理師

5000-8000元
  • 廊坊文安縣
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

康復(fù)中心養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)
工作概述:
健康管理師主要負(fù)責(zé)綜合管理個體或群體健康,運(yùn)用專業(yè)知識收集分析健康信息,評估健康狀況,預(yù)測疾病風(fēng)險,據(jù)此制定并實施個性化健康管理方案,涵蓋飲食、運(yùn)動、心理等多方面指導(dǎo),同時開展健康教育活動,普及健康知識,定期跟蹤服務(wù)對象健康指標(biāo),調(diào)整管理策略,以改善其健康水平 。
工作內(nèi)容及職責(zé):
1、執(zhí)行醫(yī)囑:嚴(yán)格遵循醫(yī)生開具的處方,準(zhǔn)確無誤地為患者進(jìn)行藥物發(fā)放、靜脈注射、肌肉注射等治療操作,核對藥品劑量、用藥時間和患者信息,避免差錯。
2、責(zé)病情監(jiān)測:運(yùn)用專業(yè)工具,定時測量患者體溫、血壓、心率、呼吸等生命體征,密切觀察患者的癥狀變化,如傷口愈合情況、精神狀態(tài)等,并詳細(xì)記錄,為醫(yī)生診斷提供依據(jù)。 3、負(fù)責(zé)生活護(hù)理:協(xié)助患者完成日常起居活動,如協(xié)助進(jìn)食、飲水,幫助患者翻身、拍背以預(yù)防壓瘡,協(xié)助患者進(jìn)行個人衛(wèi)生清潔,包括口腔護(hù)理、擦浴等。 4、健康宣教:針對患者的病情和康復(fù)需求,向患者及其家屬傳授疾病預(yù)防、治療、康復(fù)知識,指導(dǎo)患者正確用藥、合理飲食、適當(dāng)運(yùn)動以及自我護(hù)理技巧,提高患者健康意識和自我管理能力。 協(xié)助心理支持:關(guān)注患者的心理狀態(tài),尤其是面對疾病困擾產(chǎn)生焦慮、恐懼情緒的患者,通過耐心溝通、安慰鼓勵,幫助患者樹立戰(zhàn)勝疾病的信心,積極配合治療。 5、負(fù)責(zé)醫(yī)療文件記錄:及時、準(zhǔn)確、完整地書寫護(hù)理記錄,包括患者的病情變化、護(hù)理措施實施情況、用藥反應(yīng)等,確保醫(yī)療信息的連貫性和可追溯性。 6、負(fù)責(zé)物資管理:負(fù)責(zé)病房內(nèi)醫(yī)療物資和護(hù)理用品的領(lǐng)取、保管與分發(fā),定期檢查物資庫存,及時補(bǔ)充短缺物品,確保日常護(hù)理工作的順利開展。 7、患者護(hù)理責(zé)任:以患者為中心,提供全方位、個性化的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),確保護(hù)理安全與質(zhì)量,促進(jìn)患者康復(fù)。 8、 醫(yī)療團(tuán)隊協(xié)作:與醫(yī)生、其他護(hù)士及醫(yī)療輔助人員密切配合,及時溝通患者病情和治療進(jìn)展,保障醫(yī)療流程的順暢進(jìn)行。 9、 遵守規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)、規(guī)章和護(hù)理操作規(guī)程,堅守職業(yè)道德,保護(hù)患者隱私。 10、 應(yīng)急處理職責(zé):在緊急情況下,迅速做出反應(yīng),采取有效的急救措施,配合醫(yī)生進(jìn)行搶救工作,保障患者生命安全。

工作地點

廊坊文安縣原鄉(xiāng)理想國(1號門)

職位發(fā)布者

王女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
文安縣鑫龍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
文安縣鑫龍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2009年7月7日,公司現(xiàn)有職工100多人。自成立以來,我公司已成功開發(fā)過“福順家園”、“鑫龍溫泉城”、“金龍家園”、“迎賓花園”等多個優(yōu)質(zhì)小區(qū)。公司主要經(jīng)營房地產(chǎn)開發(fā)和銷售業(yè)務(wù),以“建設(shè)優(yōu)秀社區(qū)、創(chuàng)建宜居環(huán)境”為宗旨,以讓業(yè)主滿意為己任。為更好的保證建筑質(zhì)量和服務(wù)業(yè)主,公司特別制定了“工程項目管理制度”、“物業(yè)管理制度”。公司在工程項目施工過程中,有專業(yè)人員全程監(jiān)督,保證施工安全和施工進(jìn)度,確保每棟住宅樓都符合相關(guān)設(shè)計和規(guī)范,保證住宅樓的質(zhì)量達(dá)標(biāo),讓業(yè)主住的放心。在物業(yè)服務(wù)過程中,公司由專人進(jìn)行監(jiān)督,對物業(yè)服務(wù)人員嚴(yán)格要求,統(tǒng)一著裝上崗,對維修人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),保證物業(yè)服務(wù)能讓業(yè)主滿意。公司會不定期抽查個小區(qū),確保物業(yè)服務(wù)達(dá)標(biāo),讓業(yè)主住的舒心、住的放心。公司始終堅持“專業(yè)建筑美好未來,科技創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)生活”的開發(fā)理念,遵照追求卓越,不斷超越的企業(yè)精神。本著“為客戶創(chuàng)造生活,為社會創(chuàng)造價值,為員工創(chuàng)造機(jī)遇”的企業(yè)使命,不斷加大開發(fā)項目的科技含量,改善城市生態(tài)環(huán)境和提高居民生活質(zhì)量。
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