職位描述
金蝶SAP
【崗位職責】
1. 稅務合規(guī)審核
日常稅務復核：對各子公司/關聯(lián)公司的稅務申報表（增值稅、企業(yè)所得稅、出口退稅等）進行合規(guī)性審核，確保數據準確、政策適用正確。
風險篩查：識別稅務申報中的異常數據（如進項轉出比例異常、退稅資料不完整），提出整改建議并跟蹤落實。
流程優(yōu)化：針對重復性稅務問題，協(xié)助制定標準化審核清單或自動化工具（如Excel模板），提升審核效率。
2. 專項稅務管理
主導軟件相關專項稅務工作（如出口退稅、增值稅即征即退）的規(guī)劃、落地及進度管理，優(yōu)化退稅效率。
跟蹤軟件行業(yè)稅收政策動態(tài)（如集成電路產業(yè)優(yōu)惠、研發(fā)費用加計扣除等），結合公司實際情況，及時輸出或提出適合公司的稅收優(yōu)惠建議。
負責軟件產業(yè)相關政府項目申報（如高新技術企業(yè)認定、產業(yè)扶持資金等）的規(guī)劃，組織協(xié)調并跟進全流程直至兌現(xiàn)。
3. 合規(guī)支持
稅局溝通：協(xié)助處理稅務機關的日常問詢或資料補充要求，統(tǒng)一答復口徑。
培訓宣導：針對子公司會計人員開展高頻稅務問題培訓（如發(fā)票合規(guī)要求、退稅資料準備等）。 【崗位要求】
1.本科以上學歷，財稅、會計相關專業(yè)（優(yōu)秀大?？煞艑挘?。
2.2年以上稅務申報/審核經驗，有制造業(yè)、貿易企業(yè)或多分支機構稅務管理經驗者優(yōu)先。無軟件經驗可接受，但需具備退稅（出口退稅/即征即退）或跨公司稅務復核經驗。
3.熟練使用電子稅務局及財務軟件（如SAP、金蝶），能通過數據透視表等工具快速篩查異常。
4. 英語四級以上（需偶爾閱讀政策文件）。
5.具備風險敏感度：能發(fā)現(xiàn)稅務申報中的不合規(guī)細節(jié)（如發(fā)票分類錯誤、政策適用偏差）。
6.擅長拆分專項工作節(jié)點（如退稅資料準備→稅局提交→退稅款到賬），推動按時達成。
7.愿意鉆研軟件行業(yè)稅務政策，邏輯清晰，能接受系統(tǒng)性培訓
8.責任心強，具備基礎跨部門協(xié)作及與稅局的溝通能力，能清晰傳遞專業(yè)意見。
【崗位福利】
1.上班時間：5 天 8 小時工作制，周末雙休;
2.激勵機制：核心骨干員工享有利潤分紅，股權分配以及各類季度、年度獎金;
3.社會保障：五險一金;
4.帶薪假期：全年不低于 13 天帶薪法定假期以及婚、病、喪、產等福利假期哺乳假、年假等帶薪假期;
5.主題豐富的年度員工活動（戶外拓展與旅游、球棋競賽、攝影與讀書分享……），員工聯(lián)誼活動/年度司慶狂歡活動/月度生日之星下午茶/季度活動/電商大促下午茶等；
6.吃住津貼：工作午餐或餐補、現(xiàn)代舒適的員工公寓（家私家電齊全）或住房補貼;
7.員工關懷：三八婦女節(jié)、端午、中秋等重大節(jié)日派發(fā)禮品、結婚禮包，生育禮包等;
8.伯樂大獎：內部推薦伯樂獎金。
工作地點
中山研拓(廣東)科技有限公司
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職位發(fā)布者
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研拓(廣東)科技有限公司Aster Group作為中國首家在美股上市的打印耗材企業(yè)（YIBO.US），星圖國際集團公司是一家國際化集團，將自主研發(fā)、生產制造、國際貿易與跨境電商有機融合，以創(chuàng)新和品質為核心驅動力。我們精心打造了豐富多元的產品矩陣，在深度扎根打印耗材和辦公用品領域的同時，積極向消費電子領域拓展，展現(xiàn)出強大的發(fā)展?jié)摿?。憑借專有技術、卓越的研發(fā)能力，以及本地化的銷售、物流和服務平臺，我們致力于為全球消費者提供優(yōu)質且性價比高的產品與解決方案，全方位滿足消費者需求。全球化市場定位方面：我們是中美歐地區(qū)領先的外向型兼容硒鼓制造商和銷售商，在全球兼容耗材行業(yè)競爭力位居前列，位列第二。我們精準洞察市場對打印耗材高品質、高性能的需求，依靠領先的技術研發(fā)和精湛的制造工藝，在美歐市場占據了顯著的份額，成為行業(yè)內當之無愧的標桿企業(yè)，引領行業(yè)發(fā)展方向。高效互通的國際商業(yè)版圖彰顯了我們的實力：集團于國內主要城市設有營銷總部、制造與交付中心以及研發(fā)中心，同時在全球多地，包括中國香港、美國、荷蘭、英國、法國、德國、意大利等地建立了銷售分公司和物流中心。集團現(xiàn)有員工 2000余人，其中歐美外籍雇員近百名。我們的業(yè)務廣泛覆蓋全球超過 48個國家和地區(qū)，服務超 3億終端用戶，國際化業(yè)務占比超過 90%，展現(xiàn)出集團卓越的國際影響力和廣闊的發(fā)展前景。福利待遇：1、上班時間：5天8小時周末雙休制；2、薪資構成：基本工資+績效考核獎+年終獎金；3、“五險一金”包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險（含門診醫(yī)療）、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，以及住房公積金；4、不低于11天的全薪年假，帶薪假有婚、病、喪、產、哺乳假***等等；5、主題豐富的年度員工活動（戶外拓展與旅游、球棋競賽、攝影與讀書分享……），員工月度生日Party；6、提供歐陸風格公寓宿舍（三房一廳，1人/間，家私齊全）與鎮(zhèn)區(qū)內免費通勤巴士；7、設施齊全的員工康體中心（室內外游泳池、健身房、網羽乒臺球、瑜伽舞蹈室）
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