職位描述
績效管理企業(yè)文化組織發(fā)展行政人事
職位描述：
1、協(xié)助制定和完善公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程；
2、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結(jié)果，建立績效考核檔案；
3、員工各項(xiàng)福利的審核與管理；
4、員工五的社保繳納、核定等工作、等相關(guān)工作；
5、公司資質(zhì)及人員證書管理，組織人員考試；
6、人員招聘；
7、完成其他人事相關(guān)工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，三年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策；
3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)；
4、有建筑企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作地點(diǎn)
杭州濱江區(qū)華榮時(shí)代大廈
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