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更新于 3月25日

產(chǎn)品技術總監(jiān)【化妝品原料】

1.5-3萬·14薪
  • 南京秦淮區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

化妝品原料生產(chǎn)項目管理貿(mào)易/進出口化學原料/化學制品
崗位職責:
一、產(chǎn)品戰(zhàn)略與規(guī)劃 1、制定公司產(chǎn)品(化妝品原料、食品保健品添加劑等)的整體戰(zhàn)略規(guī)劃,涵蓋自主研發(fā)產(chǎn)品、貿(mào)易類產(chǎn)品線的全生命周期管理。 2、主導市場調(diào)研與競品分析,挖掘客戶需求,推動新產(chǎn)品立項及現(xiàn)有產(chǎn)品迭代升級。 3、統(tǒng)籌產(chǎn)品組合優(yōu)化,平衡研發(fā)投入與貿(mào)易類產(chǎn)品的利潤目標,確保產(chǎn)品競爭力。 二、技術研發(fā)管理 1、全面負責公司技術部工作,領導技術團隊完成配方開發(fā)、生產(chǎn)工藝優(yōu)化及技術創(chuàng)新,確保技術成果符合行業(yè)法規(guī)及客戶需求。 2、主導與第三方研發(fā)機構、生產(chǎn)機構的合作項目管理,把控產(chǎn)品質(zhì)量與知識產(chǎn)權風險。 3、跟蹤行業(yè)前沿技術趨勢,評估新技術/原料的應用潛力,推動技術儲備與商業(yè)化落地。 4、建立完善的產(chǎn)品與技術支撐體系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中、售后技術支持。 三、采購與供應鏈管理 1、分管采購部門,建立供應商評估體系,優(yōu)化原料采購成本、交期及質(zhì)量穩(wěn)定性。 2、統(tǒng)籌關鍵原料的供應鏈風險管控,制定備選方案,確保生產(chǎn)與貿(mào)易業(yè)務連續(xù)性。 四、市場推廣與品牌建設 1、分管市場部門,制定全球市場推廣策略(含B2B客戶與行業(yè)展會),提升公司品牌在化妝品原料領域的影響力。 2、協(xié)同銷售團隊提供技術解決方案支持,深度參與大客戶談判與需求對接。 五、跨部門協(xié)同與團隊管理 1、協(xié)調(diào)研發(fā)、采購、市場、銷售等部門資源,推動重點項目高效落地。 2、搭建跨部門協(xié)作流程與考核機制,培養(yǎng)復合型人才梯隊。 任職要求: 1、本科及以上學歷,化學工程、材料科學、精細化工、市場營銷或管理學相關專業(yè)。 2、8年以上化妝品原料行業(yè)經(jīng)驗,3年以上多部門(產(chǎn)品/技術/供應鏈/市場)管理經(jīng)驗,兼具研發(fā)與貿(mào)易業(yè)務背景者優(yōu)先。 3、有成功主導精細化工類合作研發(fā)項目者優(yōu)先。 4、精通化妝品原料研發(fā)流程、生產(chǎn)工藝及行業(yè)法規(guī);熟悉貿(mào)易類產(chǎn)品的市場運作模式。 5、能基于技術優(yōu)勢與市場動態(tài)制定差異化競爭策略。 6、擅長跨職能團隊管理與復雜項目統(tǒng)籌,具備極強的資源整合能力。 7、加分項:英語流利,可應對國際客戶溝通與技術文檔審核;

工作地點

南京秦淮區(qū)金運蜂鳥科創(chuàng)中心

職位發(fā)布者

陳先生/人事行政經(jīng)理

昨日活躍
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公司Logo南京安易科化工有限公司
一、關于安易科南京安易科化工有限公司成立于2014年,是一家專業(yè)從事化妝品、個人護理品及食品保健品原料研發(fā)、生產(chǎn)及貿(mào)易的高新技術型企業(yè)。公司現(xiàn)擁有一批團結、務實、高效、具有開拓精神的研發(fā)團隊,成員均為從事本領域多年的專家和高??蒲幸痪€人員,并與南京大學,南京醫(yī)科大學,南京師范大學等諸多科研院校開展合作。公司經(jīng)過近年精心耕耘,圍繞生物和化學領域最前沿的技術展開研究,在美白、保濕、抗衰老等方面取得了顯著的效果,實現(xiàn)了重點研發(fā)產(chǎn)品α-熊果苷、甘油葡糖苷、葡糖基蘆丁、羥基頻哪酮視黃酸酯等產(chǎn)品的工業(yè)化生產(chǎn),產(chǎn)品品質(zhì)達到國際一流水準,獲得業(yè)界廣泛認可。公司建立了完整的銷售網(wǎng)絡,業(yè)務遍及全球,目前合作的客戶包括聯(lián)合利華、曼秀雷敦、珀萊雅、百好博等國內(nèi)外知名企業(yè)。安易科未來將繼續(xù)以“創(chuàng)新&專注”為核心價值觀,致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和技術服務,力爭成為本行業(yè)的國際化一流企業(yè)。二、安易科文化安易科的企業(yè)文化:嚴肅活潑,人性平等-嚴肅活潑:嚴肅的工作態(tài)度,活潑的工作氛圍。-人性平等:公司采用人性化的管理,有良好的溝通渠道,以關注員工需求為基礎,尊重員工的想法。安易科是一家快速成長的企業(yè),我們的團隊以90后為主,全部本科及以上學歷。在這里,每位員工接觸到的工作都是多樣化和富有挑戰(zhàn)性的,每個人都可以在工作中不斷地學習和充實自我。同時公司努力為每一位在職員工提供: 1.英語作為工作語言的國際化公司環(huán)境; 2.與處于業(yè)界前沿的歐美客戶一起交流; 3.豐富的內(nèi)部培訓以增強技能; 4.友善并富有朝氣和活力的年輕團隊; 5.上班交通便利,辦公環(huán)境寬松舒適。三、優(yōu)厚的待遇和福利 1.最具競爭力的薪資和激勵計劃,豐厚的節(jié)日禮金和年終獎,每年均有薪酬調(diào)整; 2.完善的社保制度:五險一金,商業(yè)保險; 3.豐富的員工活動:不定期組織各種團建活動,且不占用節(jié)假日時間; 4.人性的關懷政策:每年一次員工體檢,免費零食,咖啡和飲料; 5.規(guī)范的假日制度:6.5小時工作制,周末雙休,國家法定節(jié)假日,加班給予國家規(guī)定的加班工資,另享有公司各類補貼; 6.廣闊的晉升空間和發(fā)展前景。We are Young& Aggressive team.我們誠摯邀請擁有共同價值觀,有夢想、有激情的新伙伴加入,我們會幫助你一起努力,一起奮斗,一起加油,一起實現(xiàn)彼此共同的夢想!
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