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更新于 12月7日

項目設(shè)計主管/設(shè)計師

9000-12000元·14薪
  • 武漢江岸區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

居住建筑規(guī)劃建筑設(shè)計房地產(chǎn)開發(fā)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)項目的設(shè)計管理工作,組織各階段設(shè)計任務(wù)書的編制,設(shè)計單位的確定,控制設(shè)計周期; 2、負責(zé)和設(shè)計院等設(shè)計單位的溝通聯(lián)系,并對建筑設(shè)計文件和圖紙進行初審; 3、負責(zé)組織各階段設(shè)計審圖和完成成果匯報,跟進設(shè)計變更的處理; 4、參與設(shè)備和材料的招、評標(biāo),指導(dǎo)、協(xié)助、負責(zé)設(shè)計階段成本優(yōu)化,監(jiān)控項目成本; 5、負責(zé)協(xié)調(diào)實施項目市場分析、目標(biāo)客戶分析、競爭項目分析、產(chǎn)品定位。 6、為現(xiàn)場成本控制、施工等提供技術(shù)支持保證; 任職要求: 1、28-42歲,建筑學(xué)、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有相應(yīng)的資格證書優(yōu)先; 2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有一定規(guī)模以上的房地產(chǎn)開發(fā)公司項目規(guī)劃及設(shè)計管理經(jīng)歷; 3、熟練房地產(chǎn)項目設(shè)計規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、了解設(shè)計流程,對平面規(guī)劃、建筑結(jié)構(gòu)、建筑外立面、園區(qū)景觀與道路交通組織及裝飾裝修等設(shè)計有較高的認識和理解; 4、良好的組織協(xié)調(diào)能力,溝通能力、執(zhí)行能力強,具備較高的審美能力; 5、具有良好的職業(yè)操守,強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強,有承受較大工作壓力的身體和心理素質(zhì)。

獎金績效

五險一金 工作餐 節(jié)假日福利 帶薪年假

工作地點

武漢江岸區(qū)星悅城

職位發(fā)布者

張先生/HR

立即溝通
武漢星科房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
湖北星海集團成立于1995年,歷經(jīng)二十余年的磨礪,立足湖北、放眼全國,走出國門,朝著多元化、專業(yè)化、國際化的方向,打造現(xiàn)代企業(yè)集團集群,業(yè)務(wù)范圍涉及包括房地產(chǎn)及其相關(guān)行業(yè)、項目投資、教育培訓(xùn)、金融投資及對外投資等各大領(lǐng)域。 2010年,星海集團地產(chǎn)板塊全資子公司武漢星科房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成功獲取江岸區(qū)躍進村改造項目--“星悅城項目”,該項目雄踞后湖新城核心區(qū)域,緊鄰后湖主干道,集團秉承國際前瞻理念,全面聚合城勢資源,鼎力打造全新的180萬方恢弘體量“新都市生活圈”。星海集團進入房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域20余年,始終秉承“誠信務(wù)實”的工作理念及“客戶至上”的工作原則,在每一個項目開發(fā)運作過程中,克服了市場環(huán)境變化帶來的種種困難與挑戰(zhàn),贏得了市場和信譽,樹立了強有力的品牌形象。 2017年,星海集團海外板塊積極響應(yīng)國家“一帶一路”戰(zhàn)略部署,結(jié)合自身優(yōu)勢,本著“共商、共建、共享”理念,積極探索和參與東南亞、太平洋地區(qū)國家的發(fā)展模式,在未來3-5年里,星海集團將積極投入到東南亞、太平洋地區(qū)國家基礎(chǔ)設(shè)施互聯(lián)互通的建設(shè),引進優(yōu)勢資源支持東南亞、太平洋地區(qū)國家的經(jīng)濟發(fā)展,實現(xiàn)集團“一帶一路”海外業(yè)務(wù)的拓展。 2018年,星海集團教育板塊--鴻蒙兒童教育產(chǎn)業(yè)集團正式成立,這是一家集教育規(guī)劃、學(xué)校管理、教師培訓(xùn)為一體的幼教產(chǎn)業(yè)集團;以辦“純粹、干凈、公益、專業(yè)”的教育為宗旨;以做有價值的幼教產(chǎn)業(yè)集團為愿景。鴻蒙兒童產(chǎn)業(yè)集團將根據(jù)“區(qū)域市場第一、細分市場第一”的幼教品牌建設(shè)原則,為幼教產(chǎn)業(yè)提供運營管理的解決方案包括品牌、體系、產(chǎn)品、資本互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)服務(wù),互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè),向行業(yè)提供基于互聯(lián)網(wǎng)的管理解決方案,包括幼兒園安全管理系統(tǒng)、兒童健康管理系統(tǒng)、幼兒園質(zhì)量管理系統(tǒng)、幼兒園財務(wù)管理系統(tǒng)。同時,鴻蒙兒童產(chǎn)業(yè)集團在安全、健康、舒適的環(huán)境中,以強大的經(jīng)濟實力和豐富的教育資源為基礎(chǔ),邀請中國資深幼教專家及管理專家組成的學(xué)術(shù)化的管理團隊,利用高質(zhì)量、科學(xué)化、現(xiàn)代化的教學(xué)手段,為兒童建構(gòu)后續(xù)學(xué)習(xí)及終身發(fā)展的基礎(chǔ),培養(yǎng)具有“國際視野、中國情懷”的幼兒,讓幼兒從此踏上主動學(xué)習(xí)和終???教育的人生旅途,利用獨特的6C成長助力計劃,幫助幼兒成為“執(zhí)著的探究者、積極的思想者、勇敢的表達者、友善的合作者、獨特的創(chuàng)新者、身心健康的世界公民”,共同構(gòu)建幼兒的成長星球,為幼兒的美好未來打下堅實基礎(chǔ)。我們的教育目標(biāo):“國際視野、中國情懷”(Chinese Heart、 International Vision)縱觀星海集團20多年發(fā)展史,其實就是一部星海人不斷推陳出新、超越自我的歷史。從星海企業(yè)的第一次成功開始,星海人就從來沒有停止過對下一次成功的追求。正是這種積極進取、與時俱進,追求卓越的發(fā)展精神,成為星海集團持續(xù)發(fā)展不竭的動力;正是恪守“開拓進取、求真務(wù)實”的核心價值觀,強烈的責(zé)任感、使命感和榮譽感成為每一個星海人的核心文化精神,也成為了星海集團企業(yè)經(jīng)營的核心競爭力。雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。在新的時期,星海集團面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。優(yōu)秀的星海人將繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),同舟共濟、團結(jié)奮進,把星海的事業(yè)推向新的高峰。我們將為您提供: 1、完善的福利待遇、社會保險、公積金和富有競爭力的薪酬; 2、足夠的個人發(fā)展空間; 3、免費工作餐; 4、國內(nèi)(外)旅游、員工體檢; 5、帶薪年休假及國家法定假日休息; 6、端午、中秋、春節(jié)等節(jié)假日福利; 7、交通補貼(車貼)、員工生日禮品、婚慶、生育禮金等其他福利。
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