職責:
1、負責商戶日常費用催繳,確保完成收繳等各項運營指標;
2、負責管轄區(qū)域日常巡場(范圍包括但不限于環(huán)境、衛(wèi)生、設施、設備有無異常、商戶營業(yè)及形象品質方面);
3、負責本區(qū)域內商戶銷售業(yè)績數據收集、分析及所轄商戶衛(wèi)生、環(huán)境、品質管理;
4、實施已簽約商戶進場裝修各項手續(xù)及資料的辦理、進場前后的相關協調工作;
5、負責商戶/顧客投訴、退換貨等工作,處理好各類突發(fā)事件;
4、做好市場調研、拓商、業(yè)務拓展的規(guī)劃籌備、分析工作并及時向上級領導反饋市場信息;
5、收集商戶品牌資源,建立商戶品牌檔案;
6、根據公司規(guī)范要求,按照工作要求的時間節(jié)點,完成各項流程的提報并跟進閉合各項流程,提報相關資料;
7、完成上級領導安排的臨時及其他工作。
通用任職要求:
1、35歲以內, 人品端正,具備一定的職業(yè)形象,大專及以上學歷,1-3年以上同行業(yè)招商、租賃、經營管理工作經歷;
2、性格外向,有上進心,目標意識強,具備良好的溝通協調能力、抗壓力、靈活的應變能力;
3、能獨立完成領導交代的工作任務;
4、工作積極主動性強,團隊配合度及融合度高,具備較強的執(zhí)行力。
若無相關工作經驗,需具備以下特質:
1.性格外向開朗,對商業(yè)行業(yè)充滿熱情,擅長與人溝通協作;
2.抗壓能力突出,適應快節(jié)奏工作,能快速進入狀態(tài);
3.目標驅動型,對自我有一定的要求,執(zhí)行力與責任心兼?zhèn)洌?
4.思維活躍,具備創(chuàng)新意識,能獨立提出解決方案。
月休5天,可接受兩班倒。