職位描述
招聘績效管理薪酬福利
崗位職責：
1.組織實施審批通過的人力資源規(guī)劃，并及時向領導匯報實施進度;
2.組織擬定企業(yè)招聘、培訓以及績效考核等制度，擬定人力資源崗位說明書以及管理流程;
3.負責組織進行各部門人力資源需求以及員工需求調查和分析，制定具體的招聘計劃以及培訓計劃;
4.負責招聘計劃的實施，組織面試;
5.負責員工的入職與離職手續(xù)的辦理工作，處理勞動合同糾紛;
6.負責組織員工績效考核工作的實施。
7.組織公司培訓。
任職條件：
1.本科以上學歷，具備5年以上人力資源相關工作經(jīng)驗;
2.參加過相關人力資源管理、勞動法律法規(guī)等方面的培訓工作;
3.具備人力資源管理方面的專業(yè)知識，熟悉人力資源管理流程和相關法律法規(guī)政策;
4.具備創(chuàng)新精神和學習能力，能不斷的提高自身的能力和水平，關注人力資源管理最新理論和方法;
5.工作認真、負責，具備高度的工作熱情。
工作地點
佛山南海區(qū)廣東冠能電力科技發(fā)展有限公司
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職位發(fā)布者
李大鑫/行政總監(jiān)
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廣東冠能電力科技發(fā)展有限公司一、公司簡介廣東冠能電力科技發(fā)展有限公司是一家專業(yè)從事智能帶電作業(yè)機器人與電力絕緣新材料的研發(fā)、制造、市場、工程及技術服務的國家高新技術企業(yè)。核心技術研發(fā)團隊由電子、電氣、嵌入式、機械、工業(yè)設計及高分子材料類等專業(yè)技術人員組成。作為國內帶電作業(yè)機器人領航者，公司先后獲得“國家級專精特新小巨人企業(yè)”、“廣東省專精特新企業(yè)”等諸多榮譽稱號。廣東冠能電力科技發(fā)展有限公司以數(shù)智化帶電作業(yè)運維為核心，致力于為電力行業(yè)帶電作業(yè)提供安全，高效，便捷的作業(yè)裝置。目前公司的產(chǎn)品線研發(fā)涵蓋：帶電絕緣涂覆機器人、樹障帶電清除機器人、帶電接火機器人、配網(wǎng)線路應急除冰機器人、驗電接地機器人等系列智能帶電作業(yè)機器人。電網(wǎng)運維安全與助力裝置系列有：單相接地裝置、無人機掛載登塔防墜落裝置、助力登塔穿戴裝置。電力絕緣新材料產(chǎn)品和技術服務有：架空裸導線用自固化高分子輕質絕緣涂覆。二、薪酬福利【薪酬】建立了完善的薪酬管理體系。為員工提供極富競爭力的薪酬待遇，并通過內部激勵機制與調薪機制，使員工績效同薪酬、價值創(chuàng)造緊密聯(lián)系，確保優(yōu)秀員工獲得更多的認可與激勵?！靖＠?1、可為中、高級技術人才及大學畢業(yè)生提供住宿和代辦本市戶口；2、推行核心員工持股計劃；3、為員工提供各類培訓，提升工作能力；4、購買社會保險：享受國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險； 5、購買商業(yè)保險：為全員購買意外傷害保險； 6、定期組織生日會、文體活動、外出旅游、聯(lián)歡等各類集體活動，豐富員工生活；科技園區(qū)生活便捷、文娛活動豐富，園區(qū)內設有圖書館、燈光籃球場、網(wǎng)球場等。三、公司宣傳/品牌宣傳1、公司官網(wǎng)：廣東冠能電力科技發(fā)展有限公司2、微信公眾號：廣東冠能電力科技官方3、微信視頻號：廣東冠能電力科技4、抖音號：廣東冠能電力科技
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