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更新于 6月7日

安全工程師

8000-12000元
  • 東莞
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 吃住環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好
  • 氛圍活躍
  • 交通便利
  • 管理人性化

職位描述

消防安全安全評(píng)價(jià)注冊(cè)安全工程師
1.有多年安全工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立組織和策劃各項(xiàng)應(yīng)急演練; 2.精通消防,化學(xué)品,機(jī)械安全理論和安全標(biāo)準(zhǔn); 3.有良好的跨部門(mén)溝通和協(xié)調(diào)事務(wù)的能力,良好的執(zhí)行力和自律能力,抗壓能力; 4.持注冊(cè)安全工程師證書(shū)更佳。

工作地點(diǎn)

廣東長(zhǎng)盈精密技術(shù)有限公司東莞松山湖生態(tài)園分公司7號(hào)宿舍(東南門(mén))

職位發(fā)布者

李女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo廣東長(zhǎng)盈精密技術(shù)有限公司
廣東長(zhǎng)盈精密技術(shù)有限公司(簡(jiǎn)稱“廣東長(zhǎng)盈精密”)是深圳市長(zhǎng)盈精密技術(shù)股份有限公司(中國(guó)A股上市公司,股票代碼300115)全資子公司。廣東長(zhǎng)盈精密成立于2010年6月3日,座落于東莞松山湖高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),占地65畝,注冊(cè)資本6億元,主要為華為、vivo、小米、OPPO、三星、Amazon、Google等國(guó)內(nèi)外知名手機(jī)品牌提供產(chǎn)品配套服務(wù),是一家專業(yè)研發(fā)、制造、銷售智能終端金屬外觀件為主的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。長(zhǎng)盈精密目前在東莞地區(qū)共有7家子分公司,目前在東莞地區(qū)投資18億元,一期占地296.3畝的工業(yè)園于2018年初正式投產(chǎn),是長(zhǎng)盈精密在東莞地區(qū)的總部,新園區(qū)規(guī)劃可容納員工3-5萬(wàn)人。相關(guān)子分公司具體情況如下:(1)位于東莞松山湖工業(yè)西三路6號(hào)的“廣東長(zhǎng)盈精密技術(shù)有限公司”現(xiàn)有在職員工近3000人;(2)位于東莞市大朗象山工業(yè)園象山南路2號(hào)的“廣東長(zhǎng)盈精密技術(shù)有限公司東莞大朗分公司”現(xiàn)有員工3000多人;(3)位于東莞市大朗鎮(zhèn)犀牛陂村美景西路639號(hào)的“東莞長(zhǎng)盈精密技術(shù)有限公司”現(xiàn)有員工近2000人;(4)位于東莞市松山湖高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)工業(yè)北路7號(hào)的“廣東天機(jī)工業(yè)智能系統(tǒng)有限公司”現(xiàn)有員工近300人;(5)位于東莞松山湖高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)工業(yè)東路24號(hào)現(xiàn)代企業(yè)加速器5棟3樓的“廣東天機(jī)機(jī)器人有限公司”現(xiàn)有員工近100人;(6)位于東莞市松山湖工業(yè)北1路4號(hào)“東莞智昊光電科技有限公司”現(xiàn)有員工200多人;(7)位于東莞市松山湖生態(tài)園新湖路2號(hào)“廣東長(zhǎng)盈精密技術(shù)有限公司生態(tài)園分公司”現(xiàn)有員工7000多人。公司具有專業(yè)過(guò)硬的技術(shù)和管理團(tuán)隊(duì),并實(shí)行人性化管理。重視內(nèi)部提拔管理干部和技術(shù)人員,提供寬廣的晉升通道。擁有完善的內(nèi)部培訓(xùn)體系,提供各項(xiàng)專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn),,經(jīng)考核合格者予以晉升并調(diào)整薪資福利。我們的內(nèi)部宿舍環(huán)境優(yōu)美,配置空調(diào)、WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、熱水器。我們?yōu)槊恳晃粏T工打造良好的工作生活環(huán)境,并提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的福利待遇,歡迎廣大有志青年加入廣東長(zhǎng)盈,共創(chuàng)美好明天!員工福利待遇1.一線操作員工5天8小時(shí)以外按照勞動(dòng)法規(guī)定的計(jì)算加班費(fèi)用,底薪2220元/月。入職滿3個(gè)月,工齡獎(jiǎng)200元/月;入職滿6個(gè)月,工齡獎(jiǎng)300元/月;入職滿1年,工齡獎(jiǎng)400元/月。2.部分技術(shù)員、組長(zhǎng)實(shí)行“底薪+技能津貼+加班費(fèi)+工齡獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)金”,月綜合收入6500-8000元/月。3.管理、技術(shù)崗位實(shí)行月薪制,根據(jù)崗位和技能熟練程度享有不同的高薪待遇。4.管理和技術(shù)崗位根據(jù)業(yè)績(jī)情況有調(diào)薪機(jī)會(huì)。5.享有帶薪假,如婚假、產(chǎn)假、喪假、工傷假、年假等。6.所有員工入職均購(gòu)買國(guó)家規(guī)定相應(yīng)保險(xiǎn),管理和技術(shù)崗位轉(zhuǎn)正享有住房公積金。 7.公司每月15日前準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪。8.公司自主經(jīng)營(yíng)的食堂,給每一位員工提供健康營(yíng)養(yǎng)的伙食,并定期安排加餐。9.內(nèi)部宿舍條件優(yōu)越,配有熱水、空調(diào)、風(fēng)扇、WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間。10.員工入職后,簽訂勞動(dòng)合同。11.公司組織豐富多彩的文體活動(dòng),如歌唱比賽、球類比賽、拔河比賽、棋類比賽、書(shū)法、繪畫(huà)比賽等。12.設(shè)有員工愛(ài)心互助金,每年定期2次捐款,為突發(fā)重大災(zāi)難的員工提供及時(shí)救助。13.公司不定期舉行技能、技術(shù)、管理等一系列培訓(xùn)。
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