【招募要求】1.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.年齡:滿28-50周歲人員;
3.工作經(jīng)歷:在一個行業(yè)有2年以上從業(yè)經(jīng)歷,或有保險行業(yè)銷售經(jīng)歷;
4.品行良好,征信良好;
【高福利】
1. 高收入起步:無業(yè)務(wù)考核底薪+各項獎金+激勵超3萬元,傭金不封頂。
2. 高度自由:時間自由,兼顧工作和生活,更是實現(xiàn)財富和生活自由的機(jī)會。
【工作職責(zé)】
1. 高質(zhì)量成長:由中國人壽佛山公司部門總經(jīng)理帶培,公司專屬高質(zhì)量培訓(xùn),多維度知識和技能輔導(dǎo)。
2. 高質(zhì)量積累:挖掘中高凈值客戶健康、財務(wù)、養(yǎng)老等風(fēng)險需求,為客戶提供專業(yè)的風(fēng)險咨詢服務(wù);拓展個人業(yè)務(wù),觸達(dá)中高凈值客戶圈層,運營公私域流量。
【高起點】
1. 部門總經(jīng)理直帶:中國人壽佛山公司部門總經(jīng)理親自帶培,行業(yè)精尖思維孵化高素質(zhì)金融規(guī)劃師團(tuán)隊。
2. 領(lǐng)頭羊思維:中國人壽是佛山業(yè)界領(lǐng)頭羊,新型精尖人才團(tuán)隊突破傳統(tǒng)團(tuán)隊思維,打造創(chuàng)新,專業(yè),高效團(tuán)隊。
3. 高速發(fā)展通路:中國人壽集全集團(tuán)之力創(chuàng)建團(tuán)隊,培訓(xùn)/業(yè)務(wù)/晉升/激勵全方位升級,打破傳統(tǒng)團(tuán)隊局限。
4. 品牌影響力強(qiáng):中國人壽是央企大品牌,佛山保險市場份額占有率行業(yè)第一。