崗位職責:
1.全面負責公司內(nèi)部人才的招聘工作;
2.根據(jù)現(xiàn)有編制級業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標,制定并執(zhí)行招聘計劃;
3.發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳;
4.負責建立企業(yè)人才儲備庫,做好建立管理與信息保密工作。
福利待遇:
1.底薪+績效,綜合:4000-8000,上不封頂;
2.五險一金,早九晚六,周末雙休;
3.入職滿一年帶薪年假。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、員工食堂、多次晉升機會、無官僚風氣