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更新于 2025-06-03 01:44:28

經(jīng)營管理經(jīng)理

2-3萬
  • 臺州溫嶺市
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

戰(zhàn)略管理
崗位職責(zé): 1、參與公司層面的戰(zhàn)略規(guī)劃,提供經(jīng)營管理方面的專業(yè)建議和方案,將公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為具體的經(jīng)營計劃和行動方案; 2、制定部門的年度工作計劃和長期發(fā)展規(guī)劃,確保部門目標(biāo)與公司戰(zhàn)略相一致; 3、制定公司的年度經(jīng)營計劃,包括銷售目標(biāo)、成本控制、利潤目標(biāo)等,監(jiān)督和調(diào)整經(jīng)營計劃的執(zhí)行情況,確保計劃的實施與公司戰(zhàn)略保持一致; 4、編制公司的經(jīng)營預(yù)算,包括收入預(yù)算、成本預(yù)算、投資預(yù)算等,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況,及時調(diào)整預(yù)算以應(yīng)對市場變化; 5、制定年度經(jīng)營目標(biāo)考核體系,包括關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPIs)的設(shè)定,對各部門和分子公司的年度經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行考核和評價; 6、建立和完善組織績效管理體系,包括績效評估、績效反饋和績效改進(jìn),負(fù)責(zé)組織績效數(shù)據(jù)的收集、分析和報告,為管理決策提供依據(jù); 7、編制和修訂公司的管理制度和業(yè)務(wù)流程,確保制度流程的合理性和有效性,定期對制度流程進(jìn)行梳理和優(yōu)化,以適應(yīng)公司發(fā)展和市場變化的需要 8、識別和評估經(jīng)營管理過程中的風(fēng)險,制定相應(yīng)的風(fēng)險控制措施,監(jiān)控風(fēng)險管理措施的執(zhí)行情況,及時調(diào)整風(fēng)險管理策略; 9、與公司內(nèi)部各部門之間的溝通與協(xié)調(diào),確保信息流通和資源共享,負(fù)責(zé)與外部合作伙伴的溝通與協(xié)調(diào),維護(hù)公司利益; 10、收集和分析市場信息,為公司經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持,負(fù)責(zé)根據(jù)市場變化調(diào)整經(jīng)營策略,以適應(yīng)市場發(fā)展; 11、培養(yǎng)和激勵團(tuán)隊成員,提升團(tuán)隊的凝聚力和執(zhí)行力,團(tuán)隊成員的培訓(xùn)和發(fā)展,提升團(tuán)隊的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平。 任職要求: 1、大專級以上學(xué)歷,有經(jīng)營管理方面工作優(yōu)先; 2、五年以上經(jīng)營管理、市場管理、商務(wù)管理等崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉項目流程和管理規(guī)范,對運(yùn)營管理有較深的理解和把握; 4、熟練運(yùn)運(yùn)用office系列辦公軟件; 5、具有較強(qiáng)的溝通能力、分析能力、文字綜合能力和組織協(xié)調(diào)能力。

工作地點(diǎn)

臺州溫嶺市綠駒車業(yè)新河鎮(zhèn)屏上工業(yè)園區(qū)

職位發(fā)布者

金女士/人事

昨日活躍
立即溝通
公司Logo浙江綠駒車業(yè)有限公司
浙江綠駒車業(yè)有限公司坐落于溫嶺市新河鎮(zhèn)屏上工業(yè)園區(qū),成立于2005年,占地面積60畝,員工800多人,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、營銷為一體的電動車專業(yè)生產(chǎn)廠家。從2008年開始,先后投入巨資,引進(jìn)國內(nèi)外全自動生產(chǎn)線以及一整套具有國內(nèi)先進(jìn)水平的生產(chǎn)試驗、檢測設(shè)備。自動化程度之高、設(shè)備之先進(jìn),在國內(nèi)同行首屈一指。我公司目前擁有四條現(xiàn)代專業(yè)化電動車生產(chǎn)線及MT-6電動車整車測試系統(tǒng)、檢測設(shè)備,確保了產(chǎn)品質(zhì)量。國內(nèi)一流的生產(chǎn)設(shè)備,使企業(yè)如虎貼翼。近幾年來我司遵循科學(xué)發(fā)展觀,大力開拓國內(nèi)市場,堅持以客戶為中心、以技術(shù)研發(fā)為基礎(chǔ)、以經(jīng)濟(jì)效益為方向、不斷調(diào)整經(jīng)營模式以適應(yīng)市場變化。堅持穩(wěn)定生產(chǎn)產(chǎn)值和銷售額逐年成倍增長。狠抓產(chǎn)品質(zhì)量,創(chuàng)一流品牌。公司始終堅持“質(zhì)量第一、用戶至上”的宗旨,執(zhí)行國家GB17761-1999標(biāo)準(zhǔn),按照ISO9001標(biāo)準(zhǔn)建立和維持質(zhì)量管理體系。多年來綠駒電動車質(zhì)量長期穩(wěn)定合格。歷次質(zhì)量監(jiān)督抽查都合格,未發(fā)生質(zhì)量事故,無重大消費(fèi)者投訴。消費(fèi)者對產(chǎn)品質(zhì)量的滿意度高,公司被評為‘’全國電動車產(chǎn)品質(zhì)量公證十佳品牌‘’、‘’浙江十佳質(zhì)量技術(shù)達(dá)標(biāo)反假維權(quán)企業(yè)‘’、‘’浙江省新世紀(jì)質(zhì)量服務(wù)雙優(yōu)企業(yè)‘’、‘’浙江省重質(zhì)量、重誠信示范單位‘’、‘’臺州市清潔生產(chǎn)階段性成果企業(yè)‘’,獲得‘’浙江省知名商號‘’、‘’浙江省著名商標(biāo)‘’等多項榮譽(yù)稱號。多年來綠駒車業(yè)已經(jīng)形成了完善的產(chǎn)品研發(fā)體系、全面質(zhì)量管理體系、全新的生產(chǎn)流程和營銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。我公司內(nèi)設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化員工宿舍及員工食堂,免費(fèi)提供住宿及水電,宿舍內(nèi)空調(diào)、熱水、洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)設(shè)施一應(yīng)俱全;食堂就餐公司給予餐補(bǔ)230元/月,價格實惠。每月休息4天左右;公司為每位員工購買工傷保險,保障員工利益;夫妻工生活有補(bǔ)貼,150元/月;老員工介紹新員工入職獎勵800元,開年紅包500元,有年終獎金、員工體檢并有節(jié)日禮品相送。我公司積極引賢納士,歡迎各位有志之士到來,加入綠駒這個大家庭!
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