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工作內(nèi)容與要求 （一）全面熟悉有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和政策，協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理管理好公司財(cái)務(wù)工作，按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，設(shè)置會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿。確保財(cái)務(wù)手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清楚，按期報(bào)賬。負(fù)責(zé)本公司的會(huì)計(jì)核算工作。設(shè)置與掌管總分類賬簿； （二）負(fù)責(zé)憑證制單工作，每周和出納對賬一次； （三）根據(jù)公司年度預(yù)算，在每月25日完成編制下月資金預(yù)算及本月資金預(yù)算對比表，分析形成本月實(shí)際支出與預(yù)算差的原因，并及時(shí)上報(bào)總部審批； （四）登記明細(xì)賬和總賬，按照結(jié)賬對賬，編制月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表，做到賬目健全，賬目清楚，賬證賬務(wù)相符，報(bào)表要做到內(nèi)容完整，數(shù)字清楚正確，報(bào)送及時(shí)； （五）堅(jiān)持審批和復(fù)核制度，認(rèn)真審核原始憑證，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查實(shí)，并向部門經(jīng)理匯報(bào)； （六）負(fù)責(zé)按基本建設(shè)項(xiàng)目和來源進(jìn)行明細(xì)核算，立基建項(xiàng)目付款進(jìn)度備查簿，照工程進(jìn)度和合同審核有關(guān)付款單據(jù)并記賬； （七）負(fù)責(zé)定期和不定期抽查現(xiàn)金和銀行存款，確保資金安全完整； （八）負(fù)責(zé)每月在總部規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成上月財(cái)務(wù)報(bào)表，并按時(shí)上報(bào)總部及按時(shí)進(jìn)行申報(bào)納稅； （九）配合審計(jì)完成各項(xiàng)專項(xiàng)審計(jì)、年報(bào)審計(jì)工作，完成公司年報(bào)及年度匯算清繳工作。 （十）根據(jù)上網(wǎng)電量及垃圾量結(jié)算表開具發(fā)票； （十一）完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 職責(zé)與權(quán)限 （一）對本崗位職責(zé)負(fù)責(zé)，對財(cái)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。 （二）對公司財(cái)務(wù)審批、復(fù)核工作負(fù)責(zé)。 （三）對公司各類財(cái)務(wù)報(bào)表、總賬的管理負(fù)責(zé)。 任職條件 （一）學(xué)歷教育：2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融、財(cái)經(jīng)類本科及以上學(xué)歷。 （二）資質(zhì)證書：具有助理會(huì)計(jì)師以上職稱，C1以上駕照。 （三）相關(guān)經(jīng)驗(yàn)：有財(cái)務(wù)工作實(shí)習(xí)經(jīng)歷，熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，熟悉預(yù)算管理、財(cái)務(wù)核算、成本控制、內(nèi)控管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具有財(cái)務(wù)分析能力，熟練使用財(cái)務(wù)軟件及相關(guān)辦公應(yīng)用軟件。 （四）其它：較強(qiáng)的解決核算中出現(xiàn)的問題的能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致，具備一定的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力，具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有很好的創(chuàng)新意識(shí)，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和管理意識(shí)。 五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、員工宿舍、節(jié)日福利、年度旅游、年度體檢等。