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更新于 8月30日

營(yíng)運(yùn)儲(chǔ)備干部

8000-10000元
  • 湛江赤坎區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

運(yùn)營(yíng)方向租賃服務(wù)
1、負(fù)責(zé)所轄樓層的招商及商戶日常運(yùn)營(yíng)管理事宜; 2、負(fù)責(zé)所轄樓層各商戶的銷售、人氣、促銷活動(dòng)等經(jīng)營(yíng)管理事宜; 3、全面負(fù)責(zé)所轄樓層的招商、調(diào)商、撤商等常規(guī)手續(xù)的辦理事宜; 4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司制定的年度收入任務(wù)進(jìn)行分解; 5、負(fù)責(zé)每日銷售數(shù)據(jù)的錄入、匯總及上報(bào); 6、負(fù)責(zé)與所轄樓層各商戶保持良好的溝通,時(shí)刻了解商戶經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀及經(jīng)營(yíng)訴 求,對(duì)經(jīng)營(yíng)前景堪憂的商戶進(jìn)行分析; 7、協(xié)助工程部和營(yíng)運(yùn)部對(duì)所轄項(xiàng)目商戶進(jìn)行及時(shí)的服務(wù); 8、積極主動(dòng)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 重點(diǎn)提示1:重本(統(tǒng)招生),本崗位有年齡限制(22-28歲),性格外向、善于交流、有較強(qiáng)的判斷和決策能力,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)。 重點(diǎn)提示2:公司成立25年以來薪資從不拖欠,每月15日前正常發(fā)放,實(shí)力和信心保障。

工作地點(diǎn)

湛江赤坎區(qū)世貿(mào)大廈

職位發(fā)布者

黃翠怡/人事經(jīng)理

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廣東天潤(rùn)商業(yè)經(jīng)營(yíng)有限公司
天潤(rùn)集團(tuán)從事商業(yè)(住宅)地產(chǎn)投資、開發(fā)、建設(shè)、商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和百貨零售,是地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和百貨零售業(yè)經(jīng)營(yíng)的專業(yè)化集團(tuán)公司??傎Y產(chǎn)約50個(gè)億元。下屬10家子公司,其中4家房地產(chǎn)開發(fā)公司,4家商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理公司,2家百貨公司。目前,公司總資產(chǎn)約100個(gè)億元人民幣。公司目前持有產(chǎn)權(quán)的出租商用物業(yè)共計(jì)劃近百萬平方米,包括七座大型購(gòu)物中心和1座大型數(shù)碼專業(yè)市場(chǎng),商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)已覆蓋廣東、廣州、沈陽、北京、信陽、上海、成都、西安等國(guó)內(nèi)大中城市,總經(jīng)營(yíng)面積達(dá)數(shù)百萬平方米。集團(tuán)及下屬企業(yè)員工總數(shù)已達(dá)2000人。旗下廣東天潤(rùn)商業(yè)經(jīng)營(yíng)有限公司主營(yíng)商業(yè)地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,業(yè)務(wù)已覆蓋廣東、廣州、沈陽、北京、信陽、上海、成都、西安等國(guó)內(nèi)大中城市,總經(jīng)營(yíng)面積達(dá)數(shù)百萬平方米。天潤(rùn)集團(tuán)高素質(zhì)的專業(yè)團(tuán)隊(duì),完備的制度流程。五大特點(diǎn)立商海,一個(gè)主體業(yè),商業(yè)地產(chǎn)投資、開發(fā)、建設(shè)主體業(yè)務(wù);二個(gè)專業(yè)側(cè)翼,商用物業(yè)及大型購(gòu)物中心經(jīng)營(yíng)管理、百貨零售業(yè)經(jīng)營(yíng);三項(xiàng)企業(yè)宗旨,為顧客創(chuàng)造價(jià)值、為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)、為神州創(chuàng)造財(cái)富;四大核心價(jià)值觀,和諧、高效、誠(chéng)信、專業(yè);五化經(jīng)營(yíng),決策科學(xué)化、發(fā)展理性化、管理人性化、執(zhí)行軍事化、營(yíng)運(yùn)程序化。營(yíng)造以人為本的工作環(huán)境,最大限度地釋放人才潛能。公司以其內(nèi)在的魅力,凝聚了一批年青的、充滿活力的、有先進(jìn)理念的經(jīng)營(yíng)管理人才。公司為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間和優(yōu)厚的薪酬與福利待遇。為配合集團(tuán)公司的快速發(fā)展,充實(shí)集團(tuán)公司的管理、技術(shù)力量,項(xiàng)目的拓展需要,高薪誠(chéng)邀具有競(jìng)爭(zhēng)、創(chuàng)新理念的社會(huì)精英加盟。
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