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一、崗位職責(zé) 1. 了解并分析業(yè)務(wù)部門學(xué)習(xí)需求，協(xié)助制定年度培訓(xùn)計(jì)劃； 2. 對接內(nèi)部講師，協(xié)助內(nèi)訓(xùn)課程的開發(fā)與課程落地、課后總結(jié)等工作； 3. 對接外訓(xùn)課程供應(yīng)商，協(xié)助外訓(xùn)活動的組織工作，配合團(tuán)隊(duì)開發(fā)轉(zhuǎn)內(nèi)訓(xùn)課程； 4. 獨(dú)立組織運(yùn)營培訓(xùn)項(xiàng)目，參與主視覺物料設(shè)計(jì)，文案，視頻制作等，確保培訓(xùn)項(xiàng)目順利開展； 5. 對培訓(xùn)課程及培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)盤總結(jié)，對培訓(xùn)流程、形式等提出優(yōu)化建議； 6. 對培訓(xùn)活動及學(xué)習(xí)平臺的運(yùn)營提出合理化改進(jìn)方案； 7. 獨(dú)立開發(fā)通用素質(zhì)類課程； 8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 二、職位要求 1. 本科學(xué)歷，英語六級，人力資源/管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 兩年以上培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)工作流程； 3. 擅長策劃學(xué)習(xí)活動，設(shè)計(jì)宣傳文案，能夠熟練使用PPT，有創(chuàng)意； 4. 了解訪談思路及框架，具備一定訪談經(jīng)驗(yàn)； 5. 熟悉培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營流程，具備獨(dú)立開發(fā)課程能力，有授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6. 良好的學(xué)習(xí)能力，邏輯思維能力，溝通和協(xié)調(diào)能力； 7. 團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，工作執(zhí)行力強(qiáng)，有一定抗壓能力； 加分項(xiàng)：有微信公眾號運(yùn)營/短視頻運(yùn)營/視頻剪輯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 三、工資待遇 1. 薪酬待遇：10000-14000； 2. 基礎(chǔ)福利：六險(xiǎn)一金，帶薪年假，年度體檢，節(jié)日福利，活動經(jīng)費(fèi)，茶歇晚餐等； 3. 進(jìn)階福利：父母福利，子女福利，團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)，培訓(xùn)津貼，崗位津貼； 4. 職業(yè)發(fā)展：導(dǎo)師培養(yǎng)，技能培訓(xùn)，管理培訓(xùn)。