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物業(yè)項目經(jīng)理

9000-12000元
  • 江門蓬江區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

小區(qū)
崗位職責: 一、建立和完善項目各項管理制度、規(guī)范和考核體系 1.熟練掌握國家物業(yè)管理法律、法規(guī)、政策,建立和完善各項管理制度、 規(guī)范和考核體系,監(jiān)督各項制度落實執(zhí)行,并定期向公司匯報; 2.負責項目各部門工作的銜接和規(guī)范,對外協(xié)調相關單位、部門的公共關 系,確保工作正常、順利開展; 3.負責審核、審批職責權限范圍內報送的單據(jù),包括《物資申購單》、《物 資領(借)用單》及各類物資的采購管理工作,管控項目的物資進出、 采購程序。 二、與業(yè)主保持良好的溝通合作關系,提升小區(qū)物業(yè)服務質量 1.負責重大客戶投訴的處理和相關信息的溝通與轉達工作; 2.監(jiān)督小區(qū)社區(qū)文化活動按計劃有序開展,確保小區(qū)社區(qū)文化活動豐富多 彩并與日常管理工作緊密結合; 3.負責組織市、省及國家物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)的評選申報、實施工作, 切實提高住宅區(qū)的管理服務水平; 4.負責組織與住戶溝通,主動收集客戶意見,及時認真地了解和解決住戶 提出的合理需求,定期組織召開小區(qū)業(yè)主(代表)會議,收集各類信息, 采納合理化建議,配合(臨時)業(yè)主委員會召開小區(qū)業(yè)主(代表)大會, 審議通過各項有關小區(qū)全體業(yè)主的決策,并予貫徹執(zhí)行。 三、項目人員監(jiān)督、管理和指導,實現(xiàn)各項經(jīng)營指標 1.負責項目經(jīng)營管理工作,完成公司年度經(jīng)營指標,負責管理處日常費用 支出的審核工作,合理控制費用開支,制定并落實多種經(jīng)營措施; 2.負責組織實施項目的年度管理服務計劃和費用收支預算,實現(xiàn)各項服務 承諾;不斷提高工作效率,不斷降低能源消耗,控制服務成本,實現(xiàn)較佳的經(jīng)濟效益; 3.檢查、監(jiān)督小區(qū)物業(yè)管理費的收繳執(zhí)行情況,指導收費管理工作,決定 管理處物業(yè)管理費催繳是否啟動訴訟程序; 4.制定夜間查崗計劃,合理安排夜間查崗人員并監(jiān)督查崗情況,以確保小 區(qū)安全保衛(wèi)工作質量; 5.負責審核項目各類合同、上報工作; 6.負責組織召開管理處工作例會,及時了解人員狀態(tài)、工作中存在的不足、 工作難點,及時處理各類管理信息,布置、檢查和總結工作落實情況。 四、部門建設 1.負責制定本部門人員的培訓計劃,定期開展相關培訓,提升本部門工作 人員的物業(yè)技能和服務意識; 2.負責本部門隊伍的建設,選拔、評價、培育等工作,制定部門內部相關 考核指標,做好績效考核管理工作。 五、完成領導臨時交代的其他工作 崗

工作地點

江門蓬江區(qū)鳳山水岸

職位發(fā)布者

李苑萍/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo廣東怡福地產(chǎn)集團有限公司
怡福地產(chǎn),用心筑福26載怡福地產(chǎn),——江門首家民營房地產(chǎn)企業(yè),以1992年為夢想原點,先后開發(fā)了江門豐樂花園、中山怡福陽光花園、江門鳳山水岸,尚嶺新筑、東華名岸、怡?!だ仕C、江西宜春半山豪宅、怡?!ば路绞⑻祛5却笮蜕套⌒^(qū)項目,總建筑面積達到二百多萬平方米。26年一路走來,在城市賦予的每一寸土地上,深度挖掘人居渴求和城市價值以人無我有、人有我新、人新我變的創(chuàng)新精神,讓一座座散發(fā)生命熱度的建筑,凝結出生活的真善美!1993年至2006年,豐樂花園怡福、怡居、怡景、怡清、怡豐、怡樂、怡興、怡心、怡雅九個獨立小苑相繼問世,鑄就怡福卓越口碑!2005年,踏出江門,走進中山,成立“中山市怡福房地產(chǎn)有限公司”同年,開發(fā)中山怡福陽光花園。2008年,63萬平方米山水生態(tài)大盤鳳山水岸花園榮耀登場。2009年,尙嶺新筑——19萬平方米的80后生活主場,吹起城市置業(yè)集結號。2011年,怡福地產(chǎn)首出珠三角,進駐江西,開發(fā)宜春首個半山豪宅項目。2017年,東華大橋“東華名岸”項目、新會“怡?!だ仕C”項目。2018年在江門江海區(qū)投資“怡?!ば路绞⑻祛!?,打造高端商業(yè)體以及智能住宅為一體的全新繁華匯聚地。業(yè)務形式:建設、出售商品樓宇、物業(yè)管理、商業(yè)街、早教中心及幼兒園。怡福地產(chǎn)重視人才的培養(yǎng),給各類人才提供適合的工作崗位,人才可以根據(jù)自己的興趣和職位規(guī)劃進行調崗。怡福地產(chǎn)為員工提供優(yōu)美愉快的工作環(huán)境,自由的工作時間,豐厚的工作福利和工作薪酬,注重人文環(huán)境的構建,讓員工在輕松、自由、愉快的環(huán)境下得到自我提升。歡迎加入怡福大家庭!
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