国产一区二区免费,翔田千里AV,无码电影,红杏亚洲影院一区二区三区,国产精品欧美激情

更新于 3月28日

油氣井增產(chǎn)項目經(jīng)理(排水采氣)

1.2-2萬
  • 重慶沙坪壩區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

智能排采智能泡排排水采氣團隊管理項目提成石油/石化
崗位職責: 1. 參與工程技術部一體化技術解決方案制定; 2. 負責收集、整理和分析采油氣增產(chǎn)工程技術資料; 3. 參與完成油氣田采油、注水、采氣工藝技術應用研究及技術服務,參與完成人工舉升、酸化、壓裂和調(diào)剖堵水、泡排等工藝措施方案設計; 4. 參與增產(chǎn)措施方案的跟蹤實施和效果評價,及時跟進措施作業(yè)情況; 5. 負責或參加油氣田開發(fā)項目報告、多媒體編寫與匯報; 6. 與客戶進行技術交流匯報,為增產(chǎn)業(yè)務的投標/競標提供技術支撐; 7.熟練使用一種或多種油氣藏或煤層氣專用的數(shù)模軟件,并結(jié)合排采動態(tài)曲線進行模擬分析,為定量化排水采氣提供依據(jù)和支撐; 8. 根據(jù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)定量化分析排水采氣制度的合理性,結(jié)合排采動態(tài)不斷優(yōu)化。能夠看懂并理解壓裂曲線、綜合測井曲線及地質(zhì)信息的含義,結(jié)合排采動態(tài)數(shù)據(jù)進行綜合分析,落實一井一策的定量化排采制度; 9. 負責項目實施過程的管理和技術指導; 10. 負責項目實施后的技術跟蹤和總結(jié)(產(chǎn)品線打磨與知識留存); 11. 負責服務商選商過程中技術能力和技術要求的確認與合同中的技術條款審核。 任職要求: 1. 理工科類專業(yè),石油工程/氣藏工程/采油工程/地質(zhì)工程本科及以上學歷; 2. 具有八年以上專業(yè)工作經(jīng)驗,三年以上項目負責人經(jīng)歷,英文工作環(huán)境下獨立工作能力; 3. 專業(yè)理論扎實,熟悉采油工程、油氣田開發(fā)等工作流程,編制過增產(chǎn)工程技術方案,能夠使用采油工程、油氣田開發(fā)等主流軟件,如IPM(Integrated Production Modeling)、PipeSim、PEoffice,優(yōu)先錄用; 4. 有敏銳的市場意識和獨立工作能力,注重團隊合作精神; 5. 工作踏實、負責,合作精神好,思維敏捷,口齒伶俐,善于表達和演講。
職位福利:定期體檢、節(jié)日福利、餐補、入職五險一金、帶團隊、項目獎金、上三月休一月、包住
職位亮點:項目提成;彈性作息;上三個月休一個月;

工作地點

重慶沙坪壩區(qū)萬普隆能源科技產(chǎn)業(yè)園(一期)振華路51號

職位發(fā)布者

高女士/HR

當前在線
立即溝通
公司Logo重慶萬普隆能源技術有限公司
萬普隆公司由中關村高聚工程創(chuàng)業(yè)領軍人才潘軍于2009年在北京創(chuàng)立,是國家和中關村雙高新企業(yè)。主要從事頁巖氣和煤層氣排采裝備、集輸智能控制設備、數(shù)字化生產(chǎn)管理運行平臺、智能無桿舉升系統(tǒng)等軟硬件生產(chǎn)制造,運用大數(shù)據(jù)分析定制非常規(guī)氣井智能排采工藝,屬于重慶市十大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。通過對“地質(zhì)、工程、排采”等環(huán)節(jié)的綜合診斷與分析,從“一體化”的角度定制“一井一策”的綜合解決方案。其水平井開采技術、智能排采技術及排采軟件開發(fā)實力居全國第一。萬普隆公司創(chuàng)立以來,主導或參與了全國五大高產(chǎn)基地示范項目,幫助千余口井提升了產(chǎn)氣量,獲得了“三大油氣”公司及其他業(yè)內(nèi)油服公司的認可。2017年通過招商引資進駐重慶,在沙坪壩區(qū)成立了重慶萬普隆能源技術有限公司,目前正在沙坪壩區(qū)建設自己的產(chǎn)業(yè)園區(qū)。2018年萬普隆投資成立重慶非常規(guī)油氣研究院與國內(nèi)三大油公司的研究院、國內(nèi)石油高校、國際知名的油服企業(yè)、國外非常規(guī)油氣研究機構等聯(lián)合共建,聚集油氣工程技術方面的院士及國內(nèi)外知名專家教授,主要從事非常規(guī)油氣資源的勘探與開發(fā)工藝技術研究,設備成套與系統(tǒng)的開發(fā),室內(nèi)研究成果向現(xiàn)場應用的規(guī)?;茝V應用轉(zhuǎn)化,解決油氣科技成果轉(zhuǎn)化最后一公里問題。萬普隆堅信公司的發(fā)展離不開員工的支持與努力。公司為員工提供對外具備競爭力、對內(nèi)體現(xiàn)公平性的薪酬結(jié)構和體系。包括較為完善的福利項目:提供住宿(現(xiàn)場員工)、五險一金、帶薪年假、年終績效獎金、節(jié)日禮物、生日祝福、年度體檢、高溫補貼等。同時,為員工提供豐富的培訓內(nèi)容、開放的薪資增長渠道,以及較廣闊的發(fā)展晉升空間。萬普隆正處于快速發(fā)展期,期待您的加入!與我們共創(chuàng)錦繡前程!
公司主頁
无码在线电影| 91精品美女| 看97免费黄色视频| 高清精品久久| 姜堰市| 91美女干| 丰满少如白嫩淫荡| 国产china男男激情| 6080午夜| 日韩爆乳少妇aV无码色欲| 三级小黄片| 久久99精品久久久国产女明星| 欧美一级特黄大片色欧美精品| 伊人色综合久久天天小片| 大香煮超碰| 浮梁县| q中文字幕一区二区二| 91精品国产麻豆| 超碰97人人做人人爱少妇 | 国产在线视频,你懂的| 国产精品无码一区| 无码AⅤ一区二区三区在线观看| 韩国精品一区二区无码视频| 中文字幕精品一区二区日本| 亚洲第一色天堂av| 圆产精品久久久久久久久久久新郎| 熟妇人妻无乱码中文字幕| 免费亚洲视频| 999国产精品视频免费| 欧美精品免费一区二区三区| 亚洲熟妇无码一区二区三区导航 | 国产精品久久久久不卡| 亚洲精品中文字幕久久久久下载| 鲁丝一区鲁丝二区鲁丝去| 日韩无码久久| 欧美日韩色综合| 欧美日韩影视黄瓜视频| 锡林郭勒盟| 国产在线尤物| 亚洲美腿丝袜 欧美另类 | 在线av电影|