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文旅/地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)招聘： 一、崗位職責(zé) 1. 基于文旅和地產(chǎn)行業(yè)的動(dòng)態(tài)與市場(chǎng)需求，制定全面且具前瞻性的整合營(yíng)銷戰(zhàn)略，涵蓋品牌推廣、產(chǎn)品定位、定價(jià)策略以及渠道拓展等，助力公司實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)與市場(chǎng)份額提升的目標(biāo)。 2. 帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)開(kāi)展日常工作，合理分配任務(wù)，提供專業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)，通過(guò)有效激勵(lì)機(jī)制，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與戰(zhàn)斗力，確保各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃高效執(zhí)行。 3. 深度參與文旅和地產(chǎn)項(xiàng)目的全流程營(yíng)銷策劃與執(zhí)行，從項(xiàng)目前期的市場(chǎng)調(diào)研、定位策劃，到銷售階段的活動(dòng)組織、客戶拓展，再到后期的客戶維護(hù)，把控每個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量與進(jìn)度。 4. 與客戶、合作伙伴保持緊密溝通，及時(shí)了解市場(chǎng)反饋與客戶需求，優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)，提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度，塑造良好的品牌形象。 5. 搭建營(yíng)銷數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)體系，定期收集、分析營(yíng)銷數(shù)據(jù)，評(píng)估營(yíng)銷效果，基于數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略，確保營(yíng)銷資源的合理配置與最大化利用。 二、任職要求 1. 擁有10年以上文旅或地產(chǎn)行業(yè)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功操盤大型文旅或地產(chǎn)項(xiàng)目的經(jīng)歷。熟悉文旅項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)模式與地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售流程，對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解。 2. 具備深厚的營(yíng)銷專業(yè)知識(shí)，熟悉各類營(yíng)銷渠道與推廣手段，包括線上線下?tīng)I(yíng)銷、社交媒體營(yíng)銷、活動(dòng)營(yíng)銷等。掌握市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析方法，能夠基于數(shù)據(jù)做出科學(xué)決策。 3. 出色的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠與不同部門、不同層級(jí)的人員進(jìn)行有效溝通，推動(dòng)項(xiàng)目順利開(kāi)展。具備較強(qiáng)的客戶關(guān)系管理能力，能夠與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 4. 富有創(chuàng)新精神與市場(chǎng)洞察力，能夠敏銳捕捉市場(chǎng)機(jī)會(huì)，提出獨(dú)特的營(yíng)銷創(chuàng)意與解決方案，打造具有差異化競(jìng)爭(zhēng)力的營(yíng)銷活動(dòng)。