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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)加強(qiáng)同用人單位的聯(lián)系，及時(shí)收集、處理、發(fā)布用人單位需求信息； 2、獨(dú)立開(kāi)展市場(chǎng)信息收集、分析處理和預(yù)測(cè)制定工作，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行分析并輸出可行方案； 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各校區(qū)學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)，辦理實(shí)習(xí)就業(yè)手續(xù)； 4、負(fù)責(zé)擬定每年就業(yè)計(jì)劃，制定就業(yè)實(shí)習(xí)方案。把控各校區(qū)實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)與服務(wù)，建立學(xué)生實(shí)習(xí)檔案； 5、維護(hù)已有企業(yè)合作方的關(guān)系建立，利用好資源構(gòu)建更多新的就業(yè)合作關(guān)系，拓展企業(yè)資源； 6、協(xié)助公司做好客戶(hù)的合作溝通、方案制定與交流，協(xié)助上級(jí)參與合同談判，保障合同與服務(wù)工作交付； 7、負(fù)責(zé)布置各校區(qū)實(shí)習(xí)學(xué)生就業(yè)情況后續(xù)調(diào)查回訪(fǎng)工作，對(duì)畢業(yè)生就業(yè)狀態(tài)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，及時(shí)了解安排離崗學(xué)生的情況負(fù)責(zé)再次推薦就業(yè)； 8、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完成其他交付事物； ? 任職要求： 1、25-35歲，本科及以上學(xué)歷； 2、有3-5年ICT行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、院校交流、開(kāi)拓、合作維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、能接受出差，有優(yōu)秀的溝通、統(tǒng)籌、分析和歸納能力； 4、有性格開(kāi)朗、踏實(shí)穩(wěn)重、溝通能力強(qiáng)，有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。