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更新于 4月16日

集成項目經(jīng)理

8000-12000元·13薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

服務(wù)器配置LinuxMySQL系統(tǒng)運維機房運維CAD醫(yī)院計算機軟件
薪資結(jié)構(gòu)=稅前月薪+出差補貼+項目獎金+年終獎金 掛出來的崗位薪資是稅前月薪部分,不是月度綜合總收入 機票酒店公司統(tǒng)一月結(jié)、無須個人墊付! 出差補貼發(fā)薪日直接發(fā)放,無須找票報銷! 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項目全生命周期中項目集成相關(guān)管理工作; 2、負(fù)責(zé)與公司客戶進(jìn)行積極有效的溝通協(xié)調(diào),保證硬件實施方案合理、過程順利、用戶滿意; 3、負(fù)責(zé)與第三方集成廠商協(xié)調(diào)溝通,維護(hù)關(guān)系,保證項目實施開展; 4、負(fù)責(zé)項目實施過程中的軟硬件問題及故障診斷,積極協(xié)調(diào)資源,有效解決項目現(xiàn)場存在的問題; 5、系統(tǒng)集成實施工作,主要負(fù)責(zé)工程、硬件、網(wǎng)絡(luò)方面安裝調(diào)試相關(guān)工作; 6、協(xié)助項目實施的調(diào)研、方案、計劃、執(zhí)行、總結(jié)、培訓(xùn)、驗收、服務(wù)及收款等相關(guān)工作; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1、有2年以上醫(yī)療行業(yè)項目集成經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熟悉Windows、Linux、ESXi等操作系統(tǒng)及常用組件,掌握服務(wù)器(含超融合)、存儲、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)系統(tǒng)。 3、熟悉IT系統(tǒng)集成所涉及的各種硬件設(shè)備及關(guān)鍵技術(shù),有大型醫(yī)院工程類、信息化(或智能化)項目整體建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、了解弱電工程相關(guān)施工工序、工藝、關(guān)鍵技術(shù)、系統(tǒng)功能的相關(guān)細(xì)節(jié)工作(包括現(xiàn)場布線、設(shè)備安裝、調(diào)試、客戶培訓(xùn)、運行指導(dǎo)等)。 5、具備項目過程資料、工程類資料、項目驗收資料的統(tǒng)籌編寫能力,能夠繪制網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D、設(shè)備拓?fù)鋱D、CAD圖紙等。 6、要求工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強,具備良好及團(tuán)隊協(xié)作能力,具有豐富的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強的團(tuán)隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)管理能力。 7、適應(yīng)能力、抗壓能力強,能吃苦,能接受高海拔地區(qū)(青海、西藏)差旅。

獎金績效

項目獎金、年終獎、工齡工資、帶薪休假

工作地點

成都武侯區(qū)天府軟件園-D5座9樓904

職位發(fā)布者

楊女士/行政主管

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公司Logo成都本千醫(yī)療科技有限公司
成都本千醫(yī)療科技有限公司成立于2017年,集結(jié)了一群具有互聯(lián)網(wǎng)軟件服務(wù)公司從業(yè)背景,并且朝氣蓬勃、精力充沛、思維活躍的年輕人,引進(jìn)了國外先進(jìn)的管理模式,堅持“共同發(fā)展,共同創(chuàng)業(yè),有利共享”的發(fā)展理念,平等對待每一位成員。公司內(nèi)部主張思維活躍、言論自由,鼓勵全體成員激發(fā)并釋放自己的想象力,認(rèn)真對待提出的每一個好創(chuàng)意、好建議。我們秉持“以客戶為本”的服務(wù)理念,堅持熱情的服務(wù)態(tài)度,保持昂揚的前進(jìn)態(tài)勢,不斷發(fā)掘自身潛能,提高自身價值,擴大有利影響公司致力于創(chuàng)建一種以互聯(lián)網(wǎng)為依托,以云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)為支撐,與傳統(tǒng)醫(yī)療業(yè)務(wù)深入交叉滲透、融合創(chuàng)新的全新醫(yī)療模式。這種模式既具有開放性和交互性,還具備便捷性和跨界性,廣泛推廣并應(yīng)用得當(dāng)可使醫(yī)療資源配置和有效利用更大化、就醫(yī)方式和途徑多樣化、就醫(yī)流程和機制便捷化、診療咨詢和處置高效化、就醫(yī)需求和服務(wù)個性化公司堅持以網(wǎng)絡(luò)科技拉近醫(yī)療管理人員、醫(yī)護(hù)人員與患者、群眾之間的溝通距離,結(jié)合醫(yī)療體制的改革趨勢,大力推動醫(yī)療資源整合,解決目前醫(yī)療資源不平衡和人們?nèi)找嬖鲩L的醫(yī)療需求之間的矛盾。堅持以為客戶創(chuàng)造價值為自身的社會使命,以提供各種互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療解決方案為中心開展工作。我們相信,通過不斷的創(chuàng)新,努力的進(jìn)取,積極的探索,本公司注定會不斷提高競爭力,打響自身品牌,實現(xiàn)公司業(yè)績的跨越式發(fā)展。
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