崗位職責:
1. 全面主持物業(yè)項目客服部工作,負責做好部門及人員管理工作,對部門職責范圍內(nèi)的各項工作負責組織實施;
2. 負責部門制度建設(shè)工作,及時修訂、定期廢止、頒布下發(fā)相關(guān)制度;
3. 負責組織業(yè)主、客戶資料登記、整理歸檔、日常接待、投訴處理、回訪等工作中,做好與廣大業(yè)主、客戶的溝通工作;
4. 負責組織物業(yè)費收繳、上交工作;
5. 負責對保潔等外包人員進行工作分配及日常管理,對外包供應商進行評價,提交評價報告,對外包供應商不合格項提出整改和處罰建議;
6. 負責組織辦公樓類項目會務(wù)及前 服務(wù)工作;
7. 負責部門人員的考核,并對聘任提出建議;
8. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1.具有良好的客戶服務(wù)意識,熟練掌握商務(wù)禮儀規(guī)范及談判溝通技巧;
2.具有較強的辦公室事務(wù)管理能力,處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系,辦事干練細致;
3.五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4.物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先,中級以上職稱優(yōu)先。
職位福利:五險一金、帶薪年假、績效獎金、采暖補貼、通訊補助、定期體檢、物業(yè)補貼、餐補